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      1. 事業單位辭職信

        時間:2023-04-25 08:48:51 辭職信 我要投稿

        事業單位辭職信集合15篇

          擔任某一工作崗位時間長了,我們經過衡量后,會選擇與現在的工作告別,現在這個時候就要備好辭職信。怎樣寫好辭職信呢?下面是小編精心整理的事業單位辭職信,歡迎閱讀與收藏。

        事業單位辭職信集合15篇

        事業單位辭職信1

          尊敬的公司領導:

          您們好!我是xx部的王xxx,在我到貴公司工作將近一年來,非常感謝你們對我的培養和關照,及同事對我的關心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的.日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習,又遇到這么好的領導,我很想繼續留在項目部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心,xxx資料已基本整理完善,最后我一定會做好資料的交接工作。

          希望領導能給予諒解,并盡快給予答復,將不勝感激!

          此致

          敬禮

          辭職者:王xx

          xxxx.3.9

        事業單位辭職信2

        尊敬的公司領導:

          您們好!

          我是xx部的王xxx,在我到貴公司工作將近一年來,非常感謝你們對我的培養和關照,及同事對我的'關心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習,又遇到這么好的領導,我很想繼續留在項目部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心,xxx資料已基本整理完善,最后我一定會做好資料的交接工作。

          希望領導能給予諒解,并盡快給予答復,將不勝感激!

        此致

        敬禮!

          辭職者:王xx

          XX.3.9

        事業單位辭職信3

        尊敬的各位領導:

          感謝您在百忙之中,抽出時間閱讀我的辭職申請!

          經過幾個月的慎重考慮,和內心的掙扎,我決定上交這封辭職信,重新定位我的生活狀態。

          我于xx年通過xx縣事業單位招考,考入我們縣的事業單位系統,后被分配到xx鎮xx站工作,2年多不長也不短的基層工作,讓我改變很多,也使我學到了很多,體會到了基層計生工作的重要性,也體會到了基層計生工作的.不易。

          由于長期與妻兒,父母分居兩地,使我未能履行作為丈夫,父親,兒子的義務和責任,在妻子工作壓力大,生活無助的時候,我沒能在身邊;當兒子會牙牙學語,需要爸爸扶他走路,教他說話的時候,我沒能在身邊;當漸漸年老的父母,生病需要照顧,孤獨需要陪伴的時候,我也沒能在他們身邊...

          萬事孝為先,這些事使我倍感內疚,內心不能平復,嚴重影響到了日常的工作,所以今天我以書面形式,向領導提出辭職申請,望領導給予批準!

          辭職人:xxx

          日期:xx年xx月xx日

        事業單位辭職信4

        尊敬的各位領導:

          本人現因以下原因向公司提出辭職。

          主要原因:個人原因,本人參加自考,需要大量的時間進行學習,與公司班務沖突很大,特向公司提出辭職,即可生效。

          本人希望借此機會想各位有關領導反應、表達本人及大多數人的想法。

          一、 員工對班務的問題。對班務的問題主要體現在工作時常加班,工作時長方面的問題。經本人了解,大多數的員工對公司的上班時長表示不滿或對其表示無奈,加班時間長,更沒有得到相應的加班工資;加班時長的確定取決于加班單子的多少、當時系統受理業務的速度和所受理業務的難易程度,通常都較為長時;加班周期性的不確定性,嚴重影響到了個人作息時間的安排,很不合理;公司對營業員聲稱是半天班和隔兩天一次的營銷班務,所以才會沒有休息(因行業性質而定),但實際的總工作時長基本在55個小時左右/周,或者更多。晨會為必開會議,合情合理,但是夕會的設立使得原本勞累的營業員及工作人員無形中增加了工作時長,而對于夕會所要達到的效果,對所要理解的內容,員工對其的吸收狀況效果卻不明顯。工作時長方面的問題對員工有很深的影響。

          二、 員工對工作壓力的問題。雙面的壓力問題(壓力來源),大多來自于客戶。例,當系統工單不能正常完成時,營業員需留單辦理以減少因客戶積壓、等候時間過長所造成的客戶投訴,但留單辦理運用的只有是下班后的'時間,則被視為加班。當月底留單時費用極有可能產生問題,一旦費用問題發生會引起客戶投訴,而費用問題的本身公司則認為營業員自行承擔。當此類問題產生時,公司對員工的績效考核,對營業員來說是加以另外一方面的內部壓力,此考核對今后的星級評定有所影響,直接與薪資掛鉤。辦理業務時長過長造成用戶等候時長過長會引起客戶投訴,更在絕大多數的等候時長過長的問題產生時,其本質在于系統問題。因此原因所產生的投訴,會使營業員心里不平衡。營業員咦方面承受來自客戶的壓力,另一方面承受著來自公司考核的內部壓力。

          三、 員工對公司下發任務的問題。對公司的產品進行推銷和推廣是每位在職員工的職責。任務的下發,我們感到更多的是性質上的問題——強迫。當推銷(營銷)的多,我們的獎勵制度是:一天的休息(完成任務的前三名)和那按績效算出的分值乘以零點幾元的獎金。而對于績效考核中考慮到了業務量的問題,誰又會舒心的選擇休息。當任務未完成時,除了對員工進行嚴重的績效考核,還會罰營銷班務,在沒有雙休(休息日)、本身上班時長就很長的情況下,繼續延長工作時長,雖在形式上進行了處罰,但效果卻不明顯或沒有顯現,更有之員工會產生逆反心里及負面作用。對于下發任務的強迫性,所有員工表示無奈。以133、153的任務為例:辦一個號獎勵30元,而未完成一個任務從上到下的罰款共加是150元整,如此推算誰都希望辦出號碼、推銷成功以此來增加個人收入。但是,當使用客戶有限,辦理客戶數量一定時,當營業員出售的價格高于市場價格時,下發的任務極有可能或根本無法完成。在營業員看來或者可以說全體職工看來,此任務完成時盡可能減少自身損失的方式是選擇自己購買,這便可以在有限的條件下將損失降至最低,從而滿足公司的要求——所謂的任務。如此類問題所見,員工對任務、獎罰制度感到質疑。

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          **年**月**日

        事業單位辭職信5

        尊敬的xx中學領導:

          您好!

          曾經我的也是我們學校的學生,也是從我們學?忌洗髮W走上個崗位的。我在大學里學習的也是師范專業,我想我做一個教師也是很好的,教師這個職業對我來說是一個夢想,而夢想在不斷的實現中!

          在大學里我也是一直認真學習,一直不斷的努力進步的,在大學四年結束以后,我的能力還是得到了很大的提高的,我對自己的前途和能力十分有信心!

          八年前,我有幸回到自已高中時的母!獂x中學任教。蒙學校厚愛,我接了高一年級重點班和一個普通班的數學教學任務。剛工作那一陣子,心中有著各種美好的憧憬,覺得自已能夠用自己的知識和熱情來改變學生,影響學生。雖然工作很辛苦,但我還是干勁十足。有時后侯為了把第二天的試卷趕出來,會一直熬夜熬到一兩點。

          雖然經驗不足,也遭到過一些人的懷疑。我的努力和付出卻得到了學校與學生的認可,我一直把這兩個班的學生送進大學。接下來的幾年中,我又迎來和送走了幾批學生?梢話行臒o愧地說,這幾年中,我把我大多時間和精力都放在了學生身上。

          不過這幾年也一直有一個問題困擾著我,那就是怎樣盡可能讓每一個學生對我的課感興趣,在我的課堂中受益。也許我對自己太苛刻了,也許我太理想化了。但我愿意朝著這個方向努力。我希望教育既要有趣味性又要有創造性,還要有實用性。

          可是現實終究是殘酷的,個人的力量也很有限。社會大環境的現實對學校,教師和學生有著太大的影響:家長,學生對升學的要求左右著學校的教學。不斷飆升的物價尤其房價讓許多老師日益感到囊中羞澀,開始為前(錢)途打算。日積月累的工作壓力也逐漸吞噬著教師的健康與熱情。對于學生,外面的多彩世界往往顯得比學校的課堂更具吸引力。繁重的.課業負擔實在難以承受。

          但是,為了實現自己的人生價值,我不會放棄努力。為了我那可愛的兒子,我不能放棄努力,為了教育的未來,我不愿放棄努力。現在,我深深感到精力有限,當我朝著自己的目標努力時,會或多或少影響目前的工作。給學生帶來損失,給學校帶來不便。我深表歉意。

          現實擊碎了我曾經的信心和夢想,我在現實中我受傷,我只好選擇逃避,我只好從新考試,我要照顧我的兒子,我也要尋找新的工作崗位,請原諒。

          我知道我的離開會對學校和學生帶來很大的不便,可是我也是逼不得已的,生活的壓力總是逼迫一個人選擇現實,我不得不這么做!

          經過深思熟慮,我決定辭去xx中學的教師工作,專注于我的教育理想的實踐與推廣。懇請校方領導給予批準。

        此致

        敬禮

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        事業單位辭職信6

        尊敬的公司領導:

          首先感謝您對我的幫助和培養。感謝公司里所有給予我幫助和理解的人。

          在公司不到2年的時間里讓我學到了很多很多知識和道理,在我緩慢成長的道路上給予我極大的鼓舞和推動,令我的成長速度有所快活到老學到老,真誠的希望在以后的生活中還會繼續接受大家的幫助和批評,那將是我一生都受只不盡的財富。

          兒時的夢想是擁有屬于自己的公司,目的是創立一個發展的臺,讓那些像自己一樣擁有智慧和努力,并且致力于追求價值和回報社會的有志年輕人因貧窮和沒有好的發展平臺失去機會的人擁有自我發展的平臺。這個夢想和目標始終激勵著我前進!

          生活的主宰不是別的而是自己,帶著夢想去追求去發展一直到大學畢業。大學的生活是我一生中最重要的'組成部分,自己的智慧和努力擁有了一段充實的成長軌跡。大學畢業后,天真的以為用自己的智慧,勇氣加努力就會拼出成功。用了2年多的時間,自食其力,白手起家的我雖然沒有賺到第一桶金,但是解決了十分窘迫的生活狀態我已經很滿意了。簡短的社會經歷和事實告訴我:成功需要更多現實性的東西,比如金錢,經驗,辛酸,運氣等等,這種天真轉化為現實僅僅需要3個月。2年之后選擇了學習的心態,先學習后創業.學習正規公司的管理方式,理念,文化以及對社會的回報和對市場的掌控,也是此目的來到公司。

          離開公司的原因很簡單:想更好的發展和盡快的實現自己的追求!應該說公司給員工提供了一個好的發展平臺,但是這個平臺不屬于我.一個好的平臺對于一個想成功的人而言作用顯而易見,我會努力的,一定會.但是經過努力,學習,耐心,還是原地踏步只有選擇放棄了!工商管理專業的我熱衷于,經濟,管理,營銷,培訓,但目前的工作性質和機制的限制使我無從發揮,這是我如何努力也改變不了的!

          學習是一生中很重要的事情,活到老學到老.相信在以后的日子我會體會從公司學習到的東西,同樣也希望公司越來越好。

          請批準我的辭職!順祝平安如意!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        事業單位辭職信7

        尊敬的xxx廳辦公室領導:

          您好!

          非常感謝領導給予我在廳辦公室工作的機會以及在這一年半里對我的幫助和關懷,因我應聘xxx(單位)xxx一職并已得到錄用,故現向廳辦公室提出辭職申請。

          我于xxxx年xx月到xxx廳工作,感謝辦公室領導在工作上給予了我大力幫助和支持,使我在辦公室文秘(聘用)工作崗位上學到了寶貴的'知識和實踐技能,也學到了工作以外的為人處世的道理,這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同時,也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的關懷。望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離職之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

          祝自治區xxx廳事業蓬勃發展,祝辦公室領導和同事們前程似錦,鵬程萬里!

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        事業單位辭職信8

        尊敬的領導:

          我帶著復雜的心情寫這篇辭職信。由于大家對我的能力的信任,使我得以加入長安鎮計生站工作,并且在此期間獲得了許多的機遇和挑戰。

          經過這段時間在單位從事的計生工作,我學到了許多寶貴的工作經驗和實踐技能,對計生工作有了初步的了解。生活上,得到大家無微不至的關懷;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這三個多月的工作經驗將是我今后工作和生活中的一筆寶貴財富。

          由于個人職業發展的原因,經過慎重考慮,我不得不向單位提出辭職申請,并希望能于今年xx月xx日正式離職。在這里,特別感謝部門的領導和同事們在過去的工作、生活中給予的'大力扶持與幫助。

          對于由此為單位和部門造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望單位能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

          辭職人:xxx

          日期:xx年xx月xx日

        事業單位辭職信9

        xx研究所人事處:

          我于xx年從某化工學院畢業后分配到本所,現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛人長期兩地生活等實際困難,現向領導提出辭去現職,調回家鄉工作的請求。

          我的'家鄉在xx省xx縣。父親現年七十三歲,于xx年患半身不遂病,衣食不能自理。我于xx年結婚,愛人在家務農,現有個兒子,由于我在外地工作,家中照顧老人、教養子女和其它輕重家務勞動都由愛人一人擔負,她長期操勞,累得難以支持了。

          這些年以來,祖國的經濟建設風風火火、蒸蒸日上,作為一名黨培養出來的科技人員理應在這一宏偉事業中多做貢獻,但由于家庭實際困難的羈絆,不免時時分散精力。為了妥善安排生活,解決困難,全力以赴地投入經濟建設之中,我特請求領導批準我的辭職。能就近安排我的工作。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        事業單位辭職信10

        尊敬的公司領導:

          首先致以我深深的歉意,懷著極其復雜的并且愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是個人的原因,不能在光大永明繼續發展,在20xx年8月1日離職。

          當前公司正處于快速發展的階段,同事都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。

          自從20xx年11月15日入職以來,我一直都很享受這份工作。轉眼快已過去9個月了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環境、團隊、甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。希望您能早日找到合適的人手接替我的工作。離開這個大家庭真的有些不舍。離開這些曾經同甘共苦的伙伴,也很不舍。

          感謝諸位在我在公司期間給予我的'信任和支持,若您容許的話,我愿意并且渴望在工余時間,為我們這個團隊繼續出力,最后,我也不知道可以說什么,只能衷心對您說對不起與謝謝您,在此我真誠的祝愿公司愿辦愿好,業績蒸蒸日上!并祝愿您和大家能開創出更加美好的未來。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          xx年xx月xx日

        事業單位辭職信11

        尊敬的xxx人事負責人:

          首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。

          本人的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的辭職信,交待提早離開的原因。很簡單的一個,意外。

          我所經歷的意外首先一個是工作分配方面,我是從來沒有一個當搬運的心理準備,理所當然的.缺乏生理準備;無論從多方面考慮,我都不是一個很適當的人。當然具有慧眼的廠長在開始的幾天里就斷言我的諸多缺陷,比如說不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的花滿月,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當初被眾人奚落以及玩弄了一番,覺得特別無奈。不過很快就進步了,現在大嶸華都能提六箱。不過這樣的進步讓我覺得自己在很附庸和很弱智,的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質,也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自己并沒有怎樣大的好處,加上工作量巨大,與倉管缺乏默契,沒有任何的工作經驗導致在工作過程當中十分十分的被動,經常莫名其妙的受到倉管的責備。適應工作27日來,許多時候不能揣摩管理層的旨意,工作仍然時常碰釘。當然的,當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯,剛從學校走出來,經過兩年高三的備試,正如某同事說的不能勝任消耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙腳,懵懵懂懂。

          另外的一個意外是本人讀書方面。由于錄取結果不理想,所錄取的學校通知書的到來,我必須馬上辭工,返校。

          我很內疚在工作期間有幾次遲上班的表現,由于起居交通等等原因,迫不得已。雖然現象在組內很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內的人缺乏交流溝通,不很合群,工作十分消極。

          但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我有時候是不會做,而決非不愿意做;能搬五箱繁華錦秋月的,我絕對搬,但是我不行;所以有時候是一邊站著等有能者搬之。無可口非,我是很蠢。

          我會倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己的網絡工作。

          希望批準我的辭請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!

        此致

        敬禮!

          20xx年1月13日

        事業單位辭職信12

        領導大鑒:

          根據《xx信息人事管理制度》:"合同期內員工辭職的,必須提前1個月向公司提出辭職報告"。雖然至今我沒有與公司簽訂任何人事合同,可以馬上辭職不干,但為了不影響公司的正常工作,經過慎重考慮,我決定提早提出請辭,結束我在本公司的工作。

          以下是對此決定的說明:

          我的請辭,并非相關待遇問題,更不是由于人事相處的困擾,而是出于個人對職業生涯的考慮和規劃。

          經過將近三年的技術開發經歷,我個人已經對技術開發失去了信心:首先是大環境不好,國內對技術人員的發展前景不是很理想;二是個人并非科班出生,能力有限,學習新知識,掌握新技能十分吃力。

          當我對國情和自身漸有更深的.認知,最妥善的辦法,應該趁現在年輕,沒有牽掛和束縛,以主動退出、轉行銷售之類工作為宜。如果年紀越來越大,或許我就沒有這個勇氣了。

          再次衷心感謝公司對我的重用與信賴。我與自己的職稱實難匹配,深感慚愧。這一段時間的開發經歷是我珍貴的人生經驗,雖以請辭告終,但我對公司和技術工作依然充滿感情。

          預先感謝領導予以批準。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年x月xx日

        事業單位辭職信13

        尊敬的陳校長:

          首先得向您說聲對不起,我辜負了你對我的期望,今天寫下了辭職報告是向您提出辭職的。

          自去年分配到我校以來,我一直受到了您的各方面的幫助,對此我是感恩不盡的`。剛大學畢業,我由一名學生成了一位光榮的人民教師,對教師這職業我是既熟悉又陌生。記得在我來校的第二天,你就找我談話,將許多教學經驗傳授給我。從備課到講解,從和學生相處到批改作業,從教態到板書設計,從語言運用到為人處世,你是那樣的耐心!那天我學了不少東西。

          您是很器重我的,所以您竟給了我一個班讓我管理。應該說我是很認真很努力地在工作,如果沒有發生前陣子那件事,我肯定還是是學生和同事們心中的一個好班主任,好老師吧。但都怪我,一時的沖動造成現在這種糟糕的局面。

          這件事在學校引起了一個小轟動,我對不起所有關心我的領導和同事們。也許我太年輕了,也許我還沒有真正懂得教師這一職業。但不管怎樣,我知道,我可能將因此而告別這神圣的講臺了。所以主動提出辭去班主任職務,辭去任課老師的資格。若一時還找不到合適的老師接替我的課,我可以先代著。

          我是懷戀這三尺講臺的,因為我站在上面還不夠365天,但我犯的錯誤卻是不可原諒的。我期待著上級和學校盡快對我做出最后處理,找到接替我的老師,以讓學;謴鸵郧暗臓顩r。

        此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        事業單位辭職信14

        尊敬的領導:

          首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的,自我進入XX工作之后,由于領導對我的關心、指導和報告任,我獲得了很多機遇和挑戰,學到了很多知識,積累了一定的.經驗,對此我深表感激。

          由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。為了不因為我個人能力的原因而影響單位的工作安排和發展,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給單位帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

          祝愿領導和所有同事身體健康、工作順利!,希望領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

        事業單位辭職信15

        敬愛的x主任:

          您好!

          在此,感謝領導給予我發揮個人上風的平臺,感謝一直以來對我的指導和信任,感謝所有給予過我幫助的.同事們。

          兩年來的工作,讓我發現自己在所學知識已沒法完全應對,不能適應社會發展的需要,因此渴看回到校園,繼續進修。

          以后,特此提出申請:我自愿申請辭往在XXX的一切職務,敬請批準。

          由于我的離職給單位帶來的不變深感抱歉。同時,看領導批準我的申請,并請協助辦理相干離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每項工作。

          祝您身體健康,事業順心。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

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