個人年底辭職報告
在當下社會，報告與我們的生活緊密相連，報告根據用途的不同也有著不同的類型。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？以下是小編精心整理的個人年底辭職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
個人年底辭職報告 篇1
尊敬的xx人力資源部：
您好!
由于個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重研究之后，特此提出離職申請，敬請批準。
在xx工作一年多的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫忙，在本職工作和音樂專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感激xx供給給我這個良好的平臺，這一年多的`工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。
在那里，異常感激各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫忙;尤其感激xx，xx等，一年來對我的信任和關照，感激所有給予過我幫忙的同事們。
望批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
個人年底辭職報告 篇2
尊敬的領導：
您好！
在咱們學校里工作，讓我感覺到了一種家的溫暖，因為和老師同學們相處的十分和諧，而且工作任務也比較輕松合適，所以在咱們學校工作的這些年，我一直都比較享受這樣的生活。但是最近我的生活出現了一些變故，這導致了我不得不產生離職的想法，我其實也猶豫了蠻久，最終我還是決定離開學校，等處理完畢了自己的事情再去做出其它的選擇。
我來到咱們學校工作已經有不少年了，在這里我見過了不少學生、老師們的來來去去，一屆又一屆的學生從我們學校畢業，去往了更為廣大的天地，這其實也讓我產生了一絲絲的沖動，要是我還年紀一點就好了，那么我也會像他們一樣去挑戰更多的可能性，不過我的年紀也有點大了，在學校里好好地當一名后勤主任已經足夠了。后勤工作雖然沒有教學來得那么直接，但是后勤的.重要性卻是十分大的，小到校園的環境衛生，大到全體師生的生活起居都有著我們后勤部的身影，要是后勤工作做不好的話，大家的生活都會受到不小的影響，所以我在擔任了后勤主任之后，一直致力于更好地服務大家，這些年來的工作還算是敬職敬業的，沒有給大家拖后腿。只不過工作雖然按照我的想法在有序進行著，可我的生活卻突然出現了一些變故，家里出現了一些事情，這讓我工作都收到了影響，由于短時間處理不完家里的事情，所以我只能先提出辭職了。
離開學校對我來言雖然不是一個好的決定，但是生活哪里能做到面面俱到呢？總會有一些方面達不到自己的要求，所以我覺得這次的離去說不定也是一段新生活的開始，在咱們學校里工作了這么久，我也算是奉獻了不小的精力，現在是時候去挑戰一下其它的工作了。我知道我這個崗位短時間里不好補充人員上來，所以我不會在短時間內就離去的，等到學校挑選到了合適的人員之后，我就會盡快的交接好工作，處理好各項手續，在離開之前，我依然還會做好自己的職責，和后勤部的同事一同把咱們學校的后勤工作做到最好，避免出現不必要的麻煩。我大概會在x月x日左右離開，所以時間上還是比價足夠的，最后我要祝咱們學校能越辦越紅火，取得更多家長朋友的支持！
此致
敬禮！
xxx
20xx年3月3日
個人年底辭職報告 篇3
尊敬的領導：
你們好!
感謝你們能在百忙之中抽看我的辭職信，很遺憾，我在這個時候選擇離開公司。
由于您對我的能力的`信任，使我得以加入公司，并且獲得了許多的機遇和挑戰。經過這幾個月在公司從事的xx開發和xx管理工作，使我在xx開發，xx管理等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對 此我深懷感激! 由于某些個人原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人年底辭職報告 篇4
尊敬的主管、經理：
你好!
在飯店工作一段時間中，學到了很多知識，飯店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激飯店給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在飯店里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境“，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。飯店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的'個人利益來說)。鑒于我的個性要在飯店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，其實，這不管是對于飯店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
飯店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望飯店的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年__月__日
個人年底辭職報告 篇5
尊敬的領導：
您好！
我是咱們廠里xx部門的一個普通工人，今天之所以要給您寫這么一份報告，是因為我決定過完年之后就不來廠里繼續工作了，我會去尋覓其它的工作。按照俺們廠里的規矩，工人們離職是要提前一個月的，所以我也算是按照了流程來辦事的，或許領導您會對我的離職原因產生一些好奇，那么就讓我來給領導您解答一二吧，希望能對您有所啟示。
我來咱們廠其實也沒多久，在今年年中的時候我才來到咱們廠，工作至今大概差不多有半年了。我對于咱們工廠的感覺首先就是比較沉悶，因為廠里面的同事在工作的時候基本都不怎么和周圍人說話，只顧著自己的工作，這就弄得工作氛圍不是太好，顯得比較冷清，其實這種環境下對工人的工作效率是有影響的，要是大家一致都是處在這種環境下，容易打瞌睡不說，工作久了也容易產生一種寂寥感，總之就是沒有人情味，這是我辭職的一個原因。另外一個原因就是咱們工廠里面的工作確實比較累人，一天要連續工作九個小時以上，中間還沒什么休息時間，這種長時間的體力勞動讓我的身體有點不堪重負了，現在的我相比剛進廠時已經瘦了十多斤了，我覺得要是我再繼續工作下去的話，我的身體可能會出現一些問題。
其實，相信領導您也清楚，每每到了年關的時候是會有一大批的工人辭職的，有些人是因為家庭的.問題，但是更多人還是因為對工作的薪資待遇不滿意吧，畢竟我們這些來廠里面打工的人不都是為了錢嘛，要是一天天工作又辛苦又拿不到多少錢，那么我相信沒幾個人能夠堅持下去，所以這也是我辭職的主要原因。我覺得咱們廠里面只要提高一下工資，然后改善一下工人們的福利待遇，那么離職率一定會大大降低的，畢竟換工作很麻煩，離開一個已經熟悉了的環境，去尋覓未知的工作可不是什么太好的決定，可沒辦法，我們這些普通工人為了更好的生活只能被壓力一步步推著向前走。
最后，我要祝領導您在新的一年里心想事成，大吉大利，畢竟我在工廠里這么久，您還是比較關照我的，希望您在看到這份辭職報告后能早日批復我的請求，我會盡快處理好離職手續的！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人年底辭職報告 篇6
尊敬的領導：
您好!
我是xx部門的xx，很抱歉在這個時候打擾您，但是這封辭職報告終究會交到您的手上，也為了方便后續事情的處理，所以決定在這個時候向您提出離職，很抱歉不能再與公司共同披荊斬棘，共同發展，對于這段時間的工作，我也有很多話想對您說。
這家公司與我而言就像半個家一樣，第一份工作從這里開始，從此便開啟了我的成長之路，我還清楚的記得自己是在20xx年xx月xx日進入的公司，對于當時的我來說，這份工作機會是何其的珍貴，這是明確人生風向標的重要抉擇，因此當時進入公司時，心情是非常的.激動，但不可否認的是，同時亦懷揣著一份不安，因為不知道自己是否能夠勝任這份工作。在正式進入崗位后，我的師傅便開始一對一的對我進行培訓，剛開始自己還有些跟不上進度，但我的師傅很耐心的向我講解，并鼓勵和安慰我，這對于我而言，是進入新環境的莫大動力，沒有想象中的責問與冷漠，只有大家的熱情幫助，同事們對我的鼓勵，也讓我看到公司獨有的魅力。這讓我順利的完成了人生的過渡。
本以為我會始終留在公司，最起碼也要工作個xx年，但是人生就是隨時充滿變數，在工作了xx年之后，我開始認真地考慮自己的職業規劃，不禁也對自己拋出了一個疑問，我真的會始終做這份工作嗎?起初的我很茫然，不知道什么樣的答案才是對的，也不知道自己應該做出怎么樣的選擇，但是就在最近幾個星期，我好像突然明白了，在這個時間快速流淌的時代中，我想去追尋不同的事物，對于目前的我來說，我并不認為一成不變是一種好的選擇，我的性格還是向往自由，如果在這個時候就將自己禁錮住，我想在以后的日子里我一定會非常的痛苦，我不知道自己在將來的某一天是否會后悔自己現在的選擇，但是就目前來說，我更愿意做出這個選擇，未來的事情誰又能說得準呢。
在這個時候向您提出離職，也是為自己留出充足的時間進行工作的交接，也讓公司有時間去招募的新的人才，這段短暫的路程會是我人生中最亮麗的一道風景線，但是如今我也要和這里說再見了，時間不長，但足以讓我懷念，內心也十分的不舍，離開這樣優秀的公司，我也是經歷了痛苦的掙扎，但是終究會有告別，希望我們都能夠瀟灑的轉身，感謝公司之恩，也衷心的希望公司可以根據我的實際情況，批準我的離職申請，謝謝!
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
個人年底辭職報告 篇7
領導：
我是20xx年xx月來到公司的新員工。十分感謝公司可能給予我在中國電信工作及學習的機遇。但在這里，我將很遺憾的向公司提出辭職申請。
我來公司有4個月了，在這短短不到半年的時間里，我學習到了很多業務常識，也深深的領會到了中國電信拼搏進取的企業精力。我們的員工都非常敬業，加班工作已經不是新穎事，甚至有些員工為了及時實現義務通宵工作的。網管中央的`李主任也無比的當真負責，并不乏對員工的體貼與懂得。所以我信任，固然xx電信當初業務還不是良多，但咱們有這樣優良的員工和領導，再乘著全業務開明與經營的春風，xx電信一定可以蓬勃發展，實現三足鼎峙。
每當別人問我在中國電信的工作怎么樣的時候，我都會答復中國電信的工作是相當不錯的。
然而，一個好的工作并不必定合適每一個人。我個人的性情是比擬內向的，愛好對一些技巧進行研究。然而我的應變才能并不強，面對監控崗位上天天打來的無數的電話并須要對機房各專業職員進行公道的調度很難適應。于是，我對我的職業生活進行了從新定位。經由長時光的斟酌之后，我得到了一個論斷：比擬從事網絡裝備保護的工作來說，我可能更適合從事網絡設備產品開發的工作。所以，我決議辭職并籌備攻讀碩士研討生。
還有，我盼望把我正式員工的指標讓給那些仍未轉正的老員工們。他們的工作能力跟工作立場不亞于其余正式員工，而且他們把人生最主要的多少年都貢獻給了中國電信，他們應當得到相應的回報。這無論是對公司仍是員工都是一件好事。
對我的行動給公司造成的影響我表現深深的歉意。
最后，在電信工作的殘余日子里，我一定會站好最后一班崗，保障不會在我的崗位上產生重大錯誤。并做好交接班工作，盡力把我對公司的影響降到最低。
任何時間任何地點，我都將銘刻“中國電信”優秀的企業精神!
祝中國電信事業蓬勃發展，也祝各位領導身體健康，工作順利!
簽名：xxx
日期：20xx年xx月xx日
個人年底辭職報告 篇8
尊敬的領導：
轉眼間，我來公司已四個多月了;回首四個多月以來，真是一言難盡;既有成績，也有不足，但，還有很多的無奈和心酸;這種結局帶給我更多的是沉重和反思。
也許下面很多話都比較尖銳，比較直接，也許有不少不成熟的地方，也許有不少欠考慮的地方，畢竟到公司的時間還不長;但我的目的只有一個，那就是：希望能對公司的發展有所裨益，希望公司的明天走得更穩健一點，走得更健康一點，走得更遠一點。
反思一：
“凡事預則立，不預則廢”。事情無論大小，關鍵在于策劃，策劃無論大小，關鍵在于精心。凡事謀定而后動，三思而后行，大膽設想、反復推敲、周密部署。
我們姑且不談營銷策劃，單從工程管理來說，從項目總體經營計劃到工程進度計劃我們做了嗎，施工單位做了嗎，這你是清楚的，即使有，那也是糊弄的。
我們也該靜下來想一想，____公司在房建方面是缺乏經驗，但是我們今天要他搶這部分，明天又要他搶那部分，我們這樣瞎指揮也讓他們花了不少冤枉錢，增加了不少搶工費;當然也因他們自身的管理不善將部分利潤埋到了土里去;現在是該捋一下項目總體經營計劃的時候了，以便指導項目施工計劃。
反思二：
過去靠經驗管理，未來靠流程復制，靠文化凝聚人心，用制度規范。這一點____無疑是典范，從個幾十人的小公司發展成為15萬員工的大公司，____始終強調制度和流程的重要，不斷把成功的經驗進行。剛來的'時候，公司告訴我：咱們公司的管理很混亂，我們需要把管理規范起來，加強制度化建設。作為一名新員工，我不知道公司有哪些制度，有哪些流程，辦公室沒有，會議室沒有，也沒有誰告訴我，我只有去打聽，以便進行新的制度建設。剛來時，公司就開始改革，統一作裝、每周例會做計劃，但后來執行的怎樣，大家是有目共睹的;連會議紀要都沒有了，談何制度化建設;我的工程管理制度化建設也就擱淺了。
反思三：
今天看來，我們雙方的定位就沒有從根本上取得一致;你是想透過一個外聘的高管把自己的管理思路貫徹下去，但前提是要有很強的執行力;可公司有一個很不好的習慣，那就是“我不會，你去做”或干脆當面頂撞你說：不去;我看到這一切，無語。
記得管理工程的有關負責人就多次當面頂撞你，剛來公司時，聽他的口氣，好像____是他家開的一樣，這種人應該發揮他的長處，多跑跑報建工作;也好為我的繼任者提供一個好的工作環境。
我也和你探討過公司的管理和加強制度化建設方面的問題，你告訴我，公司目前的主要管理方式是靠人治;并提醒我要注意管理方法，當然管理方法本身沒有對與錯，適應就是對的，只能是我不適應公司這種管理體制。
反思四：
我本身確也存在很多問題，對自己的定位上、在心態的把握上、與大家的溝通上，我有很多做得非常不夠的地方，那是我該深刻檢討的方面，也是急需提高的方面。
說了這么多，目的只有兩個：第一，告訴您我準備辭職和為什么辭職?第二，告訴您企業要做強做大，上述所說的是不可忽略的。是否有用，全在于您怎么看了。
當然，您我都不用擔心，也不必擔心，地球離了誰都照轉。
謹以此篇作為我的辭職報告，請予以批準。
此致
敬禮
辭職人：____
20xx年____月____日
個人年底辭職報告 篇9
尊敬的X總：
您好！
從20xx年XX月我來到公司到今天，差不多有一年了，首先謝謝你們在此期間對我的關照和信任。而在這一年來，我收獲到了許多，與你們處的非常融洽。
我剛進公司對一切一無所知，現在別人都說我成熟了不少，你們也是在不斷的鼓勵和幫助，對此我十分感謝和感動。正是在這里我開始踏入了社會，初步完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲。在這里我明白了什么是責任，什么是以人為本，無為而治；只有付出才會有回報等一些哲理。公司的'人雖然不多但我們一直都是共同努力的工作，一起都體會過了工作的繁忙和成功的欣慰。可能是因為我年紀小，公司每個人都對我特別關心和愛護，真的很感謝與你們相處的日子。
我的理想是能做一個獨當一面的會計，現在做出納已將近一年，對會計這方面已經有了一定的了解，但是與我的理想還有一定的距離，我覺得我還年輕，想去外面的世界闖闖，看看自己是不是真的學到了什么，離自己的目標還有多遠。
希望您能理解我，批準我去外面的世界看看。
最后我還是要在向二位領導說聲感謝，
此致
敬禮！
辭職人：XXX
20xx年XX月XX日
個人年底辭職報告 篇10
您好！
萬分抱歉，我年終之際，跟您提出辭職，我知道現在是工廠趕貨的時期，也是工廠最忙最缺人手的時候，我不應該在此時此刻離開，但是對不起，我沒有那么大無畏的精神，我對我們工廠也沒有到那么舍己為人的地步，我沒有任何理由繼續留在工廠忙完這段時間再走，我將于20xx年xx月xx日去財務室辦理離職手續，也就是這周星期五，很抱歉，工廠的發展我就不再參與了。
我在工廠工作的這段時候一直在想一個問題，我真的甘愿以后每天都呆在這個整天都照不到太陽的.流水線工廠一直工作下去嗎？我現在還年輕，我不想把我的最美好的時光浪費在這，我知道您此時此刻特別生氣，好不容易把我帶的熟悉了工作，一切都可以走上正軌了，可以給工廠效力了，這才沒工作多久就要辭職了，您肯定會惱怒，那我也沒辦法，我真的覺得這份工作不適合我。讓我決定辭職的有以下原因：
1、工作氛圍：您是在工廠工作的老前輩了，應該知道在工廠流水線是個什么工作氛圍，大家都面無表情的坐著自己身前的工作，一句話不說，覺得每說一句話每分一次神就要少做兩個東西，少賺兩塊錢，這就是計件工廠的現狀，爭分奪秒，不知道怎么滴，這樣的工作氛圍讓我感到寒冷。
2、工作內容枯燥乏味：我一開始還可以接受，但是越到后面越覺得坐不安了，雖然是做著極度簡單的工作，但是每天就坐在那重復上千遍上萬遍，真的有點讓我感到神經衰弱了，實在是讓我坐立不安，我感覺就跟坐牢一般，實在是讓我一刻也待不下去了。
3、工資問題：我們廠是計件的，像我這個工作時間不久的，速度根本都跟不上他們那些老員工，所以每個月的工資自然就比他們少很多，到了后面我開始厭煩這份工作了，每天的工作量就更加慢了，工資自然變得微乎其微了。這樣的工資，我生存下去都是問題。
4、看不到未來：我本來最開始來到我們工廠工作的初衷就是先累積點工作經驗，先熟悉下工作的生活，順便賺點錢，但是這段時間經歷下來我好想什么都么看到，我真的覺得我再繼續待下去就是在浪費時間。
我還有兩天都要離開工廠了，您放心，我會盡可能的在這兩天專心工作，給工廠也做點貢獻，比較我也是在這里流過淚流過汗的。我會在辭職以后，找一份體面一點工作，不勞您煩心，我反正是再也不會回到這來了。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
個人年底辭職報告 篇11
尊敬的唐主任：
您好！
鑒于自己的能力有限，身體欠佳，無暇顧及家庭，加之心理壓力過大。特請辭去三年級119班班主任職務，望另尋良師，莫誤了學生。敬請批閱！
我擔任119班班主任以來，自認為工作勤勤懇懇，兢兢業業，對任何工作不挑剔，不發牢騷，任勞任怨，踏踏實實，把全部的心血和精力都投入到了班級的管理中來。但自20xx年以來，我被檢查出患有頸椎病，每天
首先，我最對不住的是家人。讓我心理不是滋味。20xx年，丈夫為了送我到武漢讀書，到銀行貸款4萬元，當時他的工資才700多元，兒子才一歲零三個月。七十多歲的老父親也要贍養。20xx年，我回到下泉。而丈夫在城里工作，還要帶5歲的孩子讀書。孩子本是跟母親的。但是我的孩子從小就只能跟著父親，從小就缺乏母愛，他三歲起就開始學獨立，自己的事情自己做。所以孩子的身體一直瘦弱，不象別的孩子那樣紅潤。學習成績也一般，對此，我十分著急！所以，我需要時間照顧家里，盡一個妻子、母親的職責！
其次，在班級管理上，自己的方式發法也存在著缺陷，同時，與課任教師的溝通較少，引起了一些不必要的誤會！正如領導批評九年級課任老師關系欠和諧。班主任不能起橋梁作用。另外，從領導對自己的幫助中，覺得自己缺乏耐心，我的'退出，對學生應該只有好處的！尊敬的校長，我考慮辭去班主任工作已經很長時間了，我這個人做事不會意氣用事，是冷靜思考的結果。我早在八年級合班時，就向校長提出辭去班主任工作。我衷心地感謝領導對我工作的支持和鼓勵、幫助！但是，我的這個決定是為學校，為了學生，也是為了我今后的工作打好鋪墊。讓我在不當班主任的日子，能更深入地反省，為下次當班主任作好充分的準備！希望領導們能夠認真考慮我的請求，作好正確的安排。請批準我的懇求，我會感激不盡，繼續奮斗，在下泉一天，就盡職盡責工作一天！
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
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