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      1. 人事部人員辭職報告

        時間:2022-09-14 13:21:33 辭職報告 我要投稿

        人事部人員辭職報告

          在生活中,大家逐漸認識到報告的重要性,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。我們應當如何寫報告呢?以下是小編為大家整理的人事部人員辭職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        人事部人員辭職報告

        人事部人員辭職報告1

        尊敬的領導:

          您好!

          我是xx,很遺憾,跟您辭職,相信在過去兩年的工作當中,我對自己有了很多的突破,工作上面一絲不茍,公司對我們的要求也比較高,一直以來,我也秉持著端正的態度做好每一件工作,無論是什么時候都清楚這一點?現在我因為個人的一些情況無法繼續留在公司,已經做好了安排,但此刻我還是有些不舍,這不是一時之間所接受的,更多是要時間適應,兩年的時間讓我在這里有了深刻感情,做人事工作讓我很是開心,我自己也一直在嘗試鍛煉自己,兩年來在這里成長很多,也讓我對這份工作有了更多信心,此刻更深刻,更辭職也是不得已。

          主要是因為家里面的一些情況,由于孩子現在也上學了,我不能時時刻刻都陪在她身邊,過去的幾年已經有很多的遺憾,現在我肯定不能讓這種遺憾繼續的持續下去,對自己的孩子,我有深刻的感情,對工作我也有深刻的感情,但是想了很久之后,我還是決定回到家里去孩子,因為我需要去讓孩子在學習當中認真起來,也讓自己有更多的時間去陪伴海,不是我現在最想做的一件事情,我真的不想錯過孩子,這么一個美好的年齡,以后沒有機會,我肯定會更后悔,孩子在家也開始上學了,我作為母親的肯定要上心一點,陪伴孩子的成長,監督孩子在家的學習,這是我接下來要做的事情,所以不能留在公司繼續工作了,真的經歷過了很多事情之后,我對這份工作有了深刻的了解,我對自己也有了一個全面的判斷,我是很喜歡這份工作,但同時也希望能夠陪伴孩子,這是互相沖突,二者舍其一,做出這個決定,我也是感慨萬千,畢竟來到這里工作兩年了,一時之間竟也不知如何表達。

          很感激這里的一切,記得剛剛來到公司的時候,這一名新人,我其實對人事工作是初步了解,經歷過了這么多事情,已然成長了很多,對于接下來的規劃,我更加有了信心,我始終認為自己能夠成長的,不僅僅只有這些需要花,更多的時間去證明,但是由于這個情況,我現在要退出了,我要去給過去兩年工作,畫上一個圓滿的句號,回憶了很多,仿佛,過去兩年的經歷就在昨天一樣,這讓我更加的陷入了其中,雖然離開,但我也釋然對自己沒有什么遺憾,這份工作或許是我人生的一個轉折,讓我對自己有了更多信心,持續的發揮自己的能力,得到更多的鍛煉,接下來肯定和更多的事情等著我去做好,不能停留當下,感激公司對我的培養,感覺人事部門讓我成長了這么多,我一定會繼續勇敢面對自己以后的每一天。

        此致

        敬禮!

        人事部人員辭職報告2

        尊敬的領導:

          您好!我是人事專員xx,在公司工作三年,現提出辭職申請,辭職報告已經遞交。為了部門更好找到相關工作交接人員,現把我的說明如下:

          招聘專員主要負責通過各種(比如媒體、網絡)發布和管理招聘信息,并進行正式招聘前測試、甄別、組織招聘、員工人事手續辦理、員工檔案管理及更新等與招聘相關的工作。人力資源、勞動經濟、心理學、管理學等相關專業大學?埔陨蠈W歷,有人力資源相關認證,熟悉人力資源管理各項事務的操作流程的人士即可以應聘此職位,未來發展趨勢將成為人力資源經理或招聘經理。由于各種個人原因,再加上自已的與現在的情況相差很大,我的理想是能夠成為招聘經理,可是不管我怎么努力,都難以實現,既然這樣,我想辭職可能是最好的決定。我希望能夠在6月20日之前辦理完辭職手續,希望經理能夠安排相關的人員跟我交接工作,我將十分感謝。

        此致

        敬禮!

        人事部人員辭職報告3

        尊敬的領導:

          您好!首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關照。

          這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得在xx-工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來領導對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx酒店工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事人事助理這份工作時心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

          請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開酒店,以便完成工作交接。

          我很遺憾不能為xx-輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx-的業績一路飆升!

        此致

        敬禮!

        人事部人員辭職報告4

        尊敬的公司領導:

          您好!

          我是xx-,跟您來辭職我感到非常遺憾,在工作方面確實我是感覺到了壓力,這份工作我還是有很多做的不夠好的地方,應該要對自己負責,這一點是一定的,我也希望能夠在以后不留下什么遺憾,這份工作對我來講誰很重要的,平時我也一直都在學習,和周圍的的同事請教,我知道自己在能力上面不是最優秀的,人事工作是需要不斷的積累,讓自己沉淀,這一點是一定的,在這個過程當中我也一直都在思考著,這讓我感覺非常的好,我能夠保持一個好的態度,認真的完成好自己的本職工作,這對我來講是有著很大的提高,我也相信以后自己能夠做的更好。

          近期在工作方面我感到了很多的壓力,人事工作不是一件輕松的事情,這一點是毋庸置疑的,我一直都在認真的做好自己分內的職責,通過這幾個月來的工作我也有一直在吸取,未來還會有更多的挑戰,但是由于我個人的原因有很多的工作做的不是很好,這讓我感到很糾結,在不知不覺當中就造成了一些錯誤,在這個過程當中我感到了很多的挫折,實在是讓我感覺非常得不好,盡管自己非常的喜歡這份工作,但是還是有很多地方做的不是很好,我還是需要進一步的去提高自己的能力,我不希望自己在這個過程當中,留下什么遺憾,在公司的這段時間我也得到了很多的`成長,這一點讓我感覺非常的好,我也希望自己可以一點點的去積累這方面的經驗。

          這讓我感覺非常的有意義,這段時間我真的是感覺自己的進步是很大的,作為一名人事員工我也在不斷的積累工作經驗,這一點是毋庸置疑的,以后我也一定會認真的去做好分內的職責,我也相信這會讓我有更多的成長,更多的進步,我也不希望自己養成這么一個習慣,所以及時的跟您提出辭職,我現在需要去面對這件事情,也有很多事情是我應該去做好的,但是我現在的工作狀態很顯然是做不好的,對于接下來的工作我也一定會認真思考,保持一個好的心態,對工作負責,我真的非常的感激公司能夠讓我有這樣的機會,對于我而言這是一個非常不錯的鍛煉,現在回顧起來確實是有很大的提高,我也一定會認真的去做好分內的職責,做一名優秀的人事員工,努力的提高自己能力,保持好的心態。

        此致

        敬禮!

        人事部人員辭職報告5

        尊敬的xx總:

          我是xx年11月到xx。至今已有一年又六個月了。我是抱著為一個中國企業盡心盡力的意愿,買了一張單程機票,到了xx。雖然過去我在中國工作過,也和中國企業有過合資的經歷,但這是我第一次在一個中國企業內擔任職務。到xx的這個決定,有我的理想主義的色彩。這一年多來,我的經歷豐富了很多,對中國和中國企業有了更深的了解。我很珍惜這一段經歷,而且不后悔做了這個決定。

          還有一個月的時間,我將離開xx。五月份時,這個信息將公開于眾。我們共同探討xx的模式和人選,已經幾個月的時間。您二位一直了解我自己的想法和計劃。但是,在這幾個月的工作中,您們仍然保持對我的信任,保密和敏感的工作仍然交付給我,讓我看到您二位和xx的寬厚和胸懷。對此,我由衷地感謝!

          集團人力資源部在今后2-3年里,有很多基礎工作要做。xx的人力資源職能部門面對著要上陡坡的挑戰。讓這個職能部門自己殺出一條路來,是不現實的。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持,是無法行之有效的。同時,我認為如果把人力資源看成是最重要的經營資源之一,人力資源職能應該直接參與經營。

          在xx目前的情況下,我不建議xx到外面去找一個有跨國公司經驗的人力資源管理人員。xx更應該信任自己內部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來,激勵起來。他們給xx帶來的長遠價值是遠遠比一個無法適應xx現狀的空降兵要高。有些人不抱怨,不會哭,不愿意叫,不等于這些人沒有期望,沒有抱負,沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。

          今天提出辭職書,是我經過認真思考,做出的決定。我決定離開,讓我最最舍不得而且不愿意辜負傷害的是集團人力資源部的同事們,許多成員企業的人力資源同事,許多成員企業的總經理和許多總部的同事們,最后還有您二位。在這一年半的工作過程中,我結交了很多的朋友。同事們之間的支持和關心,中國人的那種情分,是我多年在國外比較難以得到的。

        此致

        敬禮!

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