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      1. 煽情辭職報告

        時間:2020-12-31 17:42:58 辭職報告 我要投稿

        煽情辭職報告

          當在工作崗位上待過一段時間之后,我們經過衡量后,會選擇與現在的工作告別,那么不要忘了寫辭職報告哦。辭職報告怎么寫才合適呢?以下是小編收集整理的煽情辭職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        煽情辭職報告

        煽情辭職報告1

        尊敬的x總:

          您好!

          經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。

          我決定在此辭呈遞交第30日后(即20xx年xx月xx日)離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選來填補我的離職而造成的空缺,同時我也能夠協助公司對新人進行入職培訓和做好工作交接,使他盡快熟悉工作。另外,如果公司覺得我在此辭呈遞交之后30日內某個時間離開公司比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。

          我非常重視我在珊星公司兩年多的這段經歷,也很榮幸自己成為過珊星公司的一員,我確信我在珊星公司兩年多的這段經歷,將對我的人生規劃以及今后職業發展產生巨大的影響,畢竟珊星是我畢業后的第一份工作。我愿借此機會對方總給我提供了這樣的工作機會表示衷心感謝……

          珊星的春天,只有記憶是潮濕的。我們不是植物,不能在這塊土地上生生不息。青春在窗邊的風中飄逝了。辦公桌上的臺歷又換了,xx年似乎發出短暫的呼救聲。

          筆記本躺在桌上,布滿灰塵。一個季度又快過了,沒有人象以前那樣勤快,主動跑到大會議室進行培訓與接受被培訓。

          飲水機上沒水了,偉大的工程師們依然寧可渴著也沒人扛上一桶。

          桌上的那本制度大全越來越厚,但認真看的人卻越來越少;公司的會議越來越多,但主動來開會的人卻越來越少;開會時帶本子的越來越多,但帶腦子的卻越來越少;產品、物料種類越來越多,但了如指掌的人卻越來越少;工資越加越高,但員工的工作主動性卻越來越。恍逻M人員越來越多,但讓老板滿意的卻越來越少……

          要不是去年年底組織重點程序制度考核我還真不知道我們的制度大全中有那么多互相交叉且自相矛盾的地方。《制度大全》似乎成了公司對外宣傳的一株忘憂草!

          食堂里還是那幾道令人胃惱的菜:木耳炒肉、番茄雞蛋……似乎永遠不會有泡椒雞雜或辣子肥腸!

          快要走了,頭皮屑和黑色素卻一點也不理會這個變化,依然肆無忌憚地生長在我頭發不是很茂盛的頭上和原本如醬般的皮膚上。隨身攜帶的那只水筆已經換了好幾支芯了,但還是舍不得扔進垃圾桶里。

          經常偷偷地把胡子晴桌上那個飽經滄桑的小鏡子拿來照來照去:這個黑瘦的臉龐怎么總是不能讓領導們喜歡?

          似乎有的同事比陌生人還陌生,既使是工程部那個叫楊帆的兄弟。至今都搞不清楚他的發型是怎么梳出來的。好多次想問,卻沒有問。

          廁所的門也會寫詩,受詩人們的熏陶,墻上爬滿甲骨文,等待下一屆的古文學家們來解讀。他們想象得出,自己所住的蹲位上曾來過怎樣的一位前輩嗎?

          對于離開,多少有點恐懼,雖然豪言壯語努力地掩飾著恐懼。

          內地公園里現在正是柳絮飄飛的季節,不知深圳怎樣……人還未走,卻已淚流滿心。僅僅是為了這曾經工作過兩年多的地方?僅僅是為了未曾燃燒的青春?

          晚上作出這個決定后和幾個朋友去喝酒了,大聲嚷嚷著勸酒的、默默地一杯杯喝光的,酒是青春的象征。那些最撕心裂肺的話,是剛剛喝醉的時候從心底里流出來的……

          感謝正派而果敢干練的鄭副總、感謝豁達而寬厚的劉副總、感謝直率而厚道的高歌、感謝聰明而伶俐的子晴小姐、感謝爽快而極賦責任感的四生先生、感謝圓滑而擅變的世造先生、……感謝!感謝各位的栽培、關心、鼓勵、支持、幫助和照顧!

          請堅信:那份永恒已經為我們共同所擁有。我真切的感激、誠摯的歉意、莫名的感動都放在這里了,請拿走各自需要的那一份!!

          多謝!

          愿珊星公司能走得更高更遠、所向披靡、戰無不勝。

          愿我的同事們健康、快樂、開心、幸福!

        辭職人:xx

        煽情辭職報告2

        xx地產領導:

          您好!

          面對房地產冰期的陰霾,為了節約成本與人力支出,并消除職場疲鈍所產生的“7年之癢”,在第一個法定>端午節 剛剛結束之時,我不得不遺憾而凄婉地正式向xx地產提出辭呈。在過去的6年中,xx地產給予了我很多很多,尤其是把我從一個房地產門外漢培養成了業內

          的專業人士。為此,我將永遠對xx地產充滿感激之情,這種情愫亦將永遠伴隨我未來的人生旅程。xx年4月17日,是我永生難忘的日子,因為這一天是我到xx地產報到的日子,它將永遠定格在我的記憶深處。

          20xx年6月10日,也將是我不會忘記的日子,因為這一天我正式向xx地產提出辭呈,它同樣會銘刻在我的腦海之中。除了父母與自己的生日以外,我還將永遠記住前述兩個日子。因為這幾個日子,要么賦予我生命,要么改變我人生,要么使我懂得為人的基本準則-孝道。盡管如此,天下沒有不散的宴席,世上沒有不謝的花朵,為了自己自以為是的未來,我也必須向xx地產提出辭呈,并按公司的規定辦理離職手續。

          在xx地產的5年,是我努力的5年、學習的5年、進步的5年、感動的5年,也是刻骨銘心的5年。多少風雨歷程,多少日日夜夜,多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰場面,多少始于驚心動魄終于喜笑顏開的事件,多少??令人數不勝數的感人場景,一出出、一幕幕,似乎隨時都在我的眼前閃現,讓人蕩氣回腸,令人浮想聯翩。人生沒有多少5年,也沒有多少能有深刻記憶的5年,但在xx地產的5年,也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的5年。xx地產的未來還很漫長,我的人生也還很漫長。

          無論將來如何,我將繼續關注xx地產,并在竭盡所能的情況下幫助xx地產。在為自己祈禱的同時,更為xx地產祝福,祝自己未來幸運,也祝xx地產一路走好!我相信自己的人生會很精彩,我也深信xx地產的未來會更加精彩!以上辭呈,懇請批準。謝謝!

          此致

          敬禮

          辭職人:

          xxx 20xx年x月x日

        煽情辭職報告3

        尊敬的院領導:

          我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。

          我感謝五年多來醫院給我學習進步的機會,也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!也正是因為醫院的培養,讓我積累了很多的臨床經驗,有了更好的操作基礎,具備了一定的獨立手術能力.正是因為這個原因,我幸運的獲得了到上級醫院工作的機會. 經過深思熟慮,我現在決定辭職,主要理由有以下幾點:

          1. 在基層醫院,分科不細,我們除了骨科不搞,其他什么的都要搞.難免造成了眉毛胡子一把抓,什么都會點,什么都不精通的情況.這個會限制個人的發展.別人給我定科在肝膽外科,而且允諾可以讓我讀在職研究生.我深思熟慮后覺得這個是個個人提高的機會.而且上次和xx院長談心的時候,xx院長給我說的一些事情也對我觸動很大,就是因為醫院的2甲牌子限制了xx院長的很多提高機會.我不希望以后也這個樣子!所以我還是選擇離開.

          2. 急外科事件:上次院領導安排我調動到急救外科上班.陡然換了個工作環境.我是大大的不習慣.特別是急外科以骨科病人居多.我壓根沒有轉過骨科.基本靠學校的書本知識在應付,在科室也沒有系統的培訓骨科知識,這讓我上班很郁悶.對我觸動最大的一件事情:一個食指外傷的病人來.我清創的時候發現伸指肌腱可能斷裂,但我不能確定,請示上級后得到指示只是給其縫合即可.我縫合了傷口然后要求病人住院觀察,病人拒絕了.1周后病人回來拆線,我發現他的食指第1指節已經不能伸直了.我恨自己的無能,同時也對到急外科更加不滿.我天真的認為,我應該讓領導知道我上班不開心.所以我故意去鬧故意去吵.給了領導不好的映象. 最后差點弄到在急診科上班.我知道,給人好映象需要很長時間的積累,給人壞映象只需要幾件事.回到外一科,我拼命的掙表現,比以前在外一科的時候更加努力的工作.雖然讓別人對我的印象有所改觀.但我更多的聽到的是:你看魏宇以前表現好差,現在呢?還是要教訓下才有效果.我就是作為一個反面教材存在.這個讓我壓力很大.也堅定了我離開的決心!

          3. 不光我個人感覺,是整個外科片區都有一個強烈的感覺:醫院對外科系統的打壓態度是很明確的.我們都有所了解,外面很多醫院都是外科收入高于內科.為什么? 因為有個工作年限的'問題在,外科醫生的黃金時間一過了就走下坡路了,內科醫生是越老越吃香,返聘的內科醫生是遠遠多于外科醫生吧?很多醫院領導就是考慮到了這個問題才在獎金分配方案上給外科更多照顧.但是在我們醫院就看不到,外科不管怎么干,收入始終比內科少.說實在話,我們外科的工作量是遠遠超過內科的,別人病人收了就寫病歷,病歷內容也比我們少很多(手術的全套:術前查房記錄,術前小結,術前討論,術后病程,手術記錄,術后3天的記錄) ,我們還得看門診,應付外傷清創,還要上手術,術后換藥拆線,總的來說我們的工作量遠遠大于內科,但多勞多得在這里沒有得到任何體現.聽說馬上還要實行病歷循環扣錢制度.我回來外一科以后,每個值班收的病人基本沒有少于8個.上個班周末我都收了10多個病人,做手術到臨晨4點過,而且書寫一個出院病歷基本要30分鐘左右,在這樣的工作強度下,外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準時交出來的.如果真要完成病歷,我們計算過,除非不值班的時候下午晚上都來加班才有可能完成.這樣我們的勞動時間大大超過國家規定的工作時間,我們又有什么休息時間?交不出來的話,我們的獎金又有多少來扣?醫院沒有專門的門診, 作為外科住院醫生我們的工作壓力在現在的情況下是相當大的,但是得不到太多的理解和關懷,這個讓我們都很不順心……反正很多醫院制度都讓我們感到壓力太大,不堪負荷,也堅定了我離開的決心.

          然我很舍不得已經熟悉的工作環境,很舍不得科室里面的老師和弟兄,但是在和他們談心的時候,他們都勸說我讓我到上級醫院發展,他們都覺得我如果到了上一級醫院,只要自己肯努力,肯定會有更廣闊的發展空間.在大家的勸說下,本來在父母堅決不同意的情況下決定不走的我動搖了,并且做通了父母的工作,最后做出了辭職的決定.可能作為一個小兵,我對醫院的大政方針有很多不理解,因此也說了很多激進的話.我是一個有什么說什么的人,有不對的地方請多包涵。并且我是一個理智而現實的人,雖然生活的穩定也是我的夢想,但在這里我不敢去拼我的青春.我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,希望諒解并給予批準.

          最后,祝我們xx縣人民醫院一切順利,萬事如意;祝各位院領導身體健康,全家幸福,安康!

        煽情辭職報告4

        敬愛的xx醫院:

          在此,我首先祝我們xx醫院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院領導身體健康,全家幸福,快活,安康!

          我感謝兩年多來醫院給我這個學習進步的機會,也非常感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心腸感謝大家!

          經過沉思熟慮,我現在決定辭職,重要理由有以下幾點:

          首先,我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表現歉意,但我盼望領導們在我們手下工作過程中給予更多地懂得,在平時的工作中,不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告

          狀,就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓,因為雖然在病人看來你是大公無私的,但你知道嗎病人有很多時候也是無理取鬧,而你呢在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們,大大損害了我們的自尊,也打擊了我們的積性 其次,由于現在物價上漲很快,但工作強度沒有降落,風險日益加大,醫患關系日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費,值班費等卻被取消,我們的生活很艱巨,連自己都難以贍養,我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會出醫療事故,或者是意外,給醫院造成不必要的喪失,所以我申請辭職 第三點,你以前曾經對我承諾,今年底你給我編制,但成果卻讓我深感意外,一個收費的來醫院工作不夠半年,卻得到了編制,這讓我心里很不爽,其實讓醫院每個人都很不爽,你這是大公無私嗎我不知道你從中得到什么利益或是被什么權利所要挾,但你總得有個交待啊!!你這種說話都不算數的人,在大家面前沒有什么威望可言,怎么會給醫院帶來發展,所以我深感危機,工作沒動力,感到這個處所不再合適我發展,所以我決定向您辭職! 就憑以上三點,我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,望體諒請給予批準!!

          此致

        敬禮!

          申請人:

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