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      1. 房產(chǎn)銷售辭職報告

        時間:2020-11-09 13:45:51 辭職報告 我要投稿

        房產(chǎn)銷售辭職報告

          每個人都有辭職的時候,那么這時候你需要用到辭職報告,以下是小編為大家搜集整理提供到的房產(chǎn)銷售辭職報告,希望對您有所幫助。歡迎閱讀參考學(xué)習(xí)!

        房產(chǎn)銷售辭職報告

          房產(chǎn)銷售辭職報告1

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          非常感謝銷售部為我提供這個平臺讓我發(fā)揮我的才能,可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作,多少次我都在思索,我到底行不行?特別是我做錯事情的時候,我很彷徨,很茫然,理想跟現(xiàn)實總是存在一定的距離,跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去出納一職,望您能認(rèn)真對待并予以準(zhǔn)辭,為盼!

          雖說銷售部的事情比較雜,不過確實很能鍛煉人的,我也從中學(xué)會并汲取了很多知識以及為人處事的道理,積累了很多經(jīng)驗,這是學(xué)校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我還是很難勝任,覺得壓力很大,辜負(fù)了您的教導(dǎo)與期望!我也知道這時候離開不是很好,不過請您放心,我一定會把手頭上的工作交接好。

          祝愿銷售部一切順利!

          此致

        敬禮!

          辭職人:***

          20xx年x月x日

          房產(chǎn)銷售辭職報告2

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          入職ns項目工作已經(jīng)半年了(為ns項目服務(wù)15個月,前期為顧問公司,后進(jìn)ns),我在項目中學(xué)到了不少寶貴的經(jīng)驗,感謝ns集團(tuán)給予我這份工作平臺,感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的長期關(guān)心。

          由于公司現(xiàn)狀是待遇沒有保障、工作環(huán)境極其壓抑,我長期處在這樣的工作壓力、精神狀態(tài)下,實在不堪重負(fù)。因此本人提出辭職申請。

          辭職詳細(xì)原因如下兩點:

          一、待遇無法保障、傭金長時間拖欠

          (1)公司無法兌現(xiàn)承諾

          今年7月進(jìn)公司時簽訂的入職表,工資待遇中明確約定:本人待遇為稅后底薪3500元/月+項目總銷售額的萬分之2的傭金提成。本約定只兌現(xiàn)了7、8兩個月!之后風(fēng)云突變,11月底公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙中針對我的傭金點位協(xié)商并一致簽字確認(rèn)通過,內(nèi)容如下:完成月度銷售回款額按萬分之1.8提取,未完成月度銷售回款額按萬分之1.4提取。原因是為了平衡銷售經(jīng)理的銷售傭金水平,并且明確指出該比例自9月份開始執(zhí)行。此外不知哪位領(lǐng)導(dǎo)提出我的傭金結(jié)算確認(rèn)應(yīng)該是20xx年7月20日前認(rèn)購及簽約不予計算,問其原因,告知入職前認(rèn)購及簽約與我無關(guān)。也就相當(dāng)于20xx 年7月20日前認(rèn)購及簽約的客戶跟我沒有關(guān)系,我不予理會。此種計算傭金的方式與銷售回款總額計算方式大相徑庭。至今該文件只停留在口頭。就是上述兩份文件把我9、10月份的傭金由入職時約定的傭金待遇從41000元驟降成12900元。就是這樣的`變動,使得我本應(yīng)得到的28000元瞬間成為了天空浮云!

          對于我們每一個為公司工作的人,薪酬支付是對我們個人努力工作的最大認(rèn)同。在完成公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)的前提條件下得到自己應(yīng)該所得,這是一個大公司對員工最起碼的承諾和信譽(yù)。

          可是9、10月份兩個項目都超額完成任務(wù)之后沒想到竟然是這樣的對待!對于ns項目單方面不履行協(xié)議讓人很心寒。

          ns精神是崇尚奉獻(xiàn),但員工奉獻(xiàn)之后是什么?每當(dāng)我走到ns項目諸多廣告牌前,我都有一種自豪感。我一直信奉 ns地產(chǎn),責(zé)任與承諾永遠(yuǎn)相伴的信條,兢兢業(yè)業(yè)的工作,最后的我的責(zé)任盡到了,然而公司給我的承諾呢?

          也許是我的理解有誤,所有的 ns地產(chǎn),責(zé)任與承諾永遠(yuǎn)相伴是針對業(yè)主的吧!

          (2)銷售傭金和工資長時間拖欠

          公司高層領(lǐng)導(dǎo)在會上多次強(qiáng)調(diào),銷售傭金要和工資按時發(fā)放,我向下傳達(dá)給每一位置業(yè)顧問的時候,每個人都很振奮!感覺傭金發(fā)放時間終于有保障了?墒墙Y(jié)果呢?從未按時發(fā)放過。

          例如我9、10月份傭金加起來拖欠時間為3個多月。自20xx年7月入職以來,工資也從未按照公司承諾給員工次月10日的時間發(fā)放。如果公司真正關(guān)心員工的話應(yīng)該在細(xì)節(jié)上做起,至少我經(jīng)歷的其他幾家公司都是按時發(fā)放工資的。而且遇到節(jié)假日均提前發(fā)放。

          按時發(fā)放工資能給每一位員工深深的心理暗示,ns集團(tuán)是守信、一諾千金的。每個員工都會努力工作給予公司更大的回報?上,事實遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是這樣。翹首盼工資儼然成為我們每個員工生活中的一部分。

          二、工作環(huán)境壓抑

          我自20xx年一直從事房地產(chǎn)銷售工作至今,大小代理商、開發(fā)商也經(jīng)歷了5家,但從沒有像現(xiàn)在工作有這么壓抑的氛圍。每個銷售部門都是房地產(chǎn)項目的窗口,都是該公司充滿朝氣、最活力充沛的部門,我從事ns項目一年多,ns項目原來的銷售部門不是現(xiàn)在這個樣子,我現(xiàn)在所在的部門很多人工作心情壓抑。一個工作壓抑的環(huán)境對公司的發(fā)展是十分不利的! 究其原因是集團(tuán)公司派來的行政部經(jīng)理lbz的行為所致。也許是因為我做了7年多房地產(chǎn)銷售養(yǎng)成了不良的溝通方式,到目前為止已經(jīng)發(fā)展到與其無法溝通的地步。此人也是部門經(jīng)理,不過以老總身份自居,此人的處理問題的方式、方法我是無法適應(yīng)與接受(不過公司高層若有時間可以做一下民意調(diào)查,據(jù)我的了解,相當(dāng)保守的估計95%的人會不希望和此人共事)。

          因此我無法繼續(xù)正常工作下去。但是本著對集團(tuán)銷售部門良性發(fā)展的負(fù)責(zé)態(tài)度,我必須要向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)反映這件事,如果行政部經(jīng)理lbz繼續(xù)在這個崗位上不改變工作方式和溝通態(tài)度,銷售部門的工作壓抑氛圍就會一直籠罩。

          再次我感謝ns給我提供的工作平臺,感謝li總給予我這份工作,但是在這種環(huán)境下我已經(jīng)無法承受,未能完成項目收尾工作,同時向li總說聲對不起!

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          20xx年xx月xx日

          房產(chǎn)銷售辭職報告3

          在經(jīng)過內(nèi)心多次痛苦掙扎和深思熟慮之后,我終于下定決心辭去目前所從事的職位,終于鼓起勇氣寫下了這封辭職信。對于這種勇氣,我將其稱為成長的勇氣。

          我來到公司已經(jīng)一年的時間了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。這一年來,咱們公司在飛速發(fā)展,我也在快速的成長,我也深知在我成長的背后是領(lǐng)導(dǎo)的信任與潛心栽培,同事們的支持與幫助。

          20XX年,對我來說是至關(guān)重要的一年,我很慶幸能夠在這樣的公司,這樣的部門,這樣工作環(huán)境中迅速成長、適應(yīng)社會。我的母親經(jīng)常用這樣一句話教導(dǎo)我找一個好企業(yè)容易,遇到一個好領(lǐng)導(dǎo)不容易,我很幸運(yùn)地在慢慢職業(yè)生涯的開始便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領(lǐng)導(dǎo),我也很感激這一年來您對我猶如兄長般的關(guān)懷、支持與信任。

          最近幾個月所遇到的一些事,讓我舉棋不定,去與留這兩個字在我心里一直反復(fù)。我也曾跟領(lǐng)導(dǎo)長談過一次,打算先壓下來,但是內(nèi)心仍無法平靜。后來,看到李開復(fù)曾經(jīng)在《做最好的自己》中說過下面一句話----誠信或者忠誠,并不機(jī)械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時刻的改變著,對于企業(yè)而言,隨著公司的發(fā)展變遷,過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對于個人來說,一個公司過去可能是他最佳的選擇,隨著時間的流逝,現(xiàn)在可能已經(jīng)無法激發(fā)他最大限度的發(fā)揮他的激情和才干。

          我想,在為部門和公司取得了一些成績之后,我還是要離開這培養(yǎng)我的熱土的,就像一個孩子要離了家鄉(xiāng)去遠(yuǎn)方鍛煉自已一般。曾經(jīng)把為海天效力看成一種榮譽(yù)的我,做出這樣的決定也會感覺到很痛苦,現(xiàn)在,我也只能很遺憾的說辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的深切期望,只能深深地道一聲對不起!

          真誠地感謝您這一年來對我的厚愛,對我自身存在缺點的包容,以及對我在工作中所存在不足的指正。我也很真誠地感謝和我一起工作過的同事們,我曾經(jīng)和他們度過了一段非常快樂的,令人難忘的時光。這樣的深情,我銘記在心;這樣的財富,將伴我一生。

          無論走到哪里,我都會為我曾經(jīng)是XXX公司的一員感到自豪,在XXX公司工作的日子是我最寶貴的財富!最后祝公司的事業(yè)蒸蒸日上,業(yè)務(wù)高速上升。

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