免費創業培訓遭遇招生尷尬

免費創業培訓遭遇招生尷尬

　　

免費創業培訓

　　遭遇招生尷尬

　　文/記者 王丹妮 明眺生 實習生 楊卉

　　圖/記者 王丹妮

　　符合條件的要“勸學” 想培訓的不符合條件

　　在漢正街做服裝生意的小周，初中畢業后就跟著家里人做生意。而今，父母年歲大了，她便當了家。但現在，隨著網絡和物流業的發展，傳統的服裝批發生意越來越難做，全家人的生存壓力都系在她的身上。她很想找個地方問問自己的生意到底出了什么問題，卻無處學習。

　　近期，她從報紙上得知，勞動部門在進行免費創業培訓，可她走訪了許多勞動就業培訓中心，都因不夠資格被拒絕。

　　可記者在江岸區勞動局了解到的情況卻是，武漢市勞動局今年計劃免費培訓1萬人，上半年培訓了5000人。而許多前來參加創業培訓的人，多半不是他們自愿來的，而是勞動局工作人員上門做工作“動員”來的。

　　每年，政府撥款近千萬元開展免費創業培訓，正遭遇招生尷尬。

　　在創業者開始創業前，就告訴你如何做生意，如何選門點，怎樣組建自己的創業團隊……這就是武漢正在展開的免費創業培訓。許多學員的評價是“非常實用”。

　　據武漢市青年創業就業培訓中心的主任張福宏介紹，創業是門特殊的課程，大學里的老師光有理論沒有實踐不能教，而成功的生意人沒有理論也不便于傳授。

　　現在，全國各大城市開展的創業培訓，都是采用的SIYB培訓體系，這是國際勞工組織為幫助小企業的創建、改善和發展，為促進就業而專門研究開發的一系列培訓課程，在全球80多個國家實施后引進我國。

　　創業培訓班采用小班教學，基本上30人一班，每個班培訓周期為10天。SIYB培訓分為4個階段，內容包括，首先幫創業者形成正確的創業培訓意識，如何創辦你的企業，改善你企業的方法，如何提升和發展你的企業。由于，非常契合小老板的需要，這套培訓系統讓很多創業者受益。

　　“創業培訓的課堂，采用的MBA工商管理的教學方法。”張福宏說。以案例教學，讓創業者在案例中交流看法，總結經驗，從而避免一些經營中的風險。他說，正在把大家經營中遇到的問題，和大家找到的解決辦法“集結成冊”，形成了一套“經營秘籍”。

　　江岸區竹葉山外婆家餐廳經理王小燕，是一名下崗女工，她在參加創業培訓后，辦餐廳越來越得心應手，餐廳如今顧客盈門。今年，她被評為“武漢市自主創業明星”。

　　1999年，王小燕從一家國企下崗，為謀生計，她遠赴溫州打了7年工。2006年回家過年時，萌生了在漢創業的念頭。決定開一家健康、衛生、價廉的餐館。在花橋工商所申請注冊時，工作人員給她講解了創業的優惠政策，并鼓勵她到江岸區勞動局參加創業培訓。王小燕高興地答應了。參加兩周的創業培訓，王小燕覺得最大的收獲是不僅學到了經營管理企業的基本知識，更重要的，認識了不少跟她一樣正在創業的小老板。大家在一起，結合課堂上所學的內容互相交流心得體會，提高很快。

　　培訓結束后，王小燕開辦了外婆家餐廳，雖然她所用的食材新鮮衛生，菜品也花了不少心思，但由于附近有6家大小不一的餐廳競爭，“外婆家”起初生意不太好，每天只有兩三百元營業額，前3個月一直入不敷出�？鄲赖耐跣⊙鄬⒆约旱男氖赂嬖V了創業班老師，老師建議她印發彩色宣傳單散發，加大宣傳力度，同時開發自己的招牌菜，吸引回頭客。王小燕如法炮制，將印制的傳單和海報散發到附近小區，并在節假日贈送果盤禮品，果然爭取到了很多回頭客，生意越來越好。

　　華師電子商務專業畢業生王斌，3年前畢業后，先后打過兩年工，積累了一些社會經驗，于是想做點自己的事業，投資3萬元，開辦了一家“派樂漢堡”加盟店。今年4月，社區居委會干部動員他參加江岸區組織的創業培訓。王斌稱，通過參加創業培訓，學到了如何經營管理好自己的企業，小店步入了正常發展的軌道。

　　據了解，今年，武漢市勞動社保局的目標計劃是免費培訓1萬人，上半年培訓了5000人。而學費都是由財政掏，多的每人1200元，少的每人720元。目前，全市共有19家定點創業培訓機構，1萬的培訓指標如“下任務”般到各個培訓點。

　　根據相關文件規定：可以申請參加免費創業培訓的7類人群：我市戶籍科技人員、大中專畢業生、復轉軍人、企業下崗失業人員、就業困難人員、殘疾人和農村勞動者且未參加政府公共培訓機構提供的免費再就業培訓或創業培訓。這7類人群持《再就業優惠證》、《湖北省勞動者城鎮登記失業證》、《就業證》、《暫住證》其中一種，即可向創業培訓定點機構申請參加免費創業培訓。

　　“為了招到符合免費資格的人，我們通常都要上門做工作，動員他們來進行創業培訓。”據江岸區勞動社保局介紹，學員基本上都是各個社區報上來的失業人員，這些人員不少在40至50歲，并沒有創業的欲望。以至于社區為完成任務，不得不挨家挨戶上門動員他們參加培訓，這使得一些不愿參加培訓的人員有抵觸情緒。有些學員僅僅上了一次課就請假，再也不來了。而一些誠心誠意想學創業知識和方法、改變創業觀念的人，又進不來。

　　據江岸區創業中心負責人介紹，因為未獲政府授權，加上免費培訓壓力大，該中心目前不接受自費參加創業培訓的人員。像小周這樣的小老板，就很難有機會參加這樣的培訓。

　　創業培訓

　　應“瞄”對人

　　江岸區就業培訓中心負責人稱，一方面是小老板想上培訓，一方面是沒有創業意愿的40、50人員被頻頻“勸學”。

　　武漢青年創業就業中心主任張福宏也認為，免費創業培訓現遇到的問題是“扶助錯位”。他說，創業意愿最強的是年輕人，其中很多有就業經驗，手頭有點資金，但他們得不到創業培訓。而一些符合條件的“七類人員”，大多沒有創業意愿。

　　據武漢大學博士趙凱介紹，在美國和韓國，政府都設立了非常健全的免費創業培訓體系。但創業培訓首先是自己報名，然后對其的創業知識進行測試，再根據個人創業知識的程度發放培訓券，到指定的專業培訓機構進行培訓。

　　他認為：創業培訓和就業技能培訓不同，不應成為針對弱勢群體的扶助行動，而應成為提高勞動成功率的手段。

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