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      1. 促進(jìn)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作情況的報告

        時間:2020-09-08 10:09:11 女性創(chuàng)業(yè) 我要投稿

        促進(jìn)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作情況的報告范文

          近年來,我局積極響應(yīng)市委、市政府提出的建立“百萬新型女農(nóng)民培訓(xùn)計劃和百萬農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)行動雙百萬工程”號召,主動適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,立足于勞動保障部門職能,以推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)為工作思路,通過完善優(yōu)惠政策、籌建創(chuàng)業(yè)基地、開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、強化就業(yè)服務(wù)等工作措施,有力促進(jìn)了全市婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。

        促進(jìn)婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作情況的報告范文

          一、主要措施

          (一)創(chuàng)新工作思路,以完善的政策促進(jìn)婦女就業(yè)

          經(jīng)多方努力,我市于XX年5月底前出臺實施了《關(guān)于進(jìn)一步加強就業(yè)再就業(yè)工作的實施意見》(淮政〔XX〕3號)為主體的15個促進(jìn)就業(yè)工作的文件,進(jìn)一步放寬了就業(yè)優(yōu)惠政策,受惠面得到有效擴展。對于吸納婦女再就業(yè)的用工單位可享受相應(yīng)的稅費減免等政策;對黨政機關(guān)、事業(yè)單位通過清騰崗位用于安置35歲以上婦女并符合條件的,每安置1人給予1000元的一次性補助,并享受崗位補貼和社保補貼;對個人自愿申報就業(yè)并符合條件的靈活就業(yè)人員給予養(yǎng)老、醫(yī)療保險補貼。

         。ǘ⿵娀蜆I(yè)服務(wù),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)促進(jìn)婦女就業(yè)

          一是充分發(fā)揮勞動力市場促進(jìn)就業(yè)的平臺作用。我局市人力資源市場對各項工作流程進(jìn)行了重新整合,設(shè)立了政策咨詢、殘疾人就業(yè)服務(wù)、大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)、復(fù)退軍人就業(yè)服務(wù)、求職登記、用工登記、信息服務(wù)、再就業(yè)服務(wù)、培訓(xùn)申請、職業(yè)技能鑒定等10多個服務(wù)窗口,為求職者和用工單位提供“一站式”、“一對一”的`人本化就業(yè)服務(wù)。建立了就業(yè)服務(wù)信息采集和定期發(fā)布制度,進(jìn)一步完善了招聘發(fā)布系統(tǒng),建全了崗位資源庫和勞動力資源庫,實現(xiàn)了勞動者和用人單位網(wǎng)上自主求職招聘。依托“淮北就業(yè)網(wǎng)站”實現(xiàn)了全市街社區(qū)勞動保障工作平臺信息、資源共享。每周至少舉辦一場專場招聘會,每月舉辦一次大型招聘活動,對于前來招聘的各類用人單位全部實行免費服務(wù),可在2日內(nèi)將招聘信息傳播到全市各縣區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)。自XX年以來,我局聯(lián)合教育局、工商聯(lián)、工會等部門連續(xù)三年舉辦了“民營企業(yè)招聘周活動,為進(jìn)場招聘單位和求職者搭建了就業(yè)服務(wù)平臺。XX年以來,全市累計實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)女工35055人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)女工11050人。

          二是暢通政策咨詢服務(wù)渠道。在市就業(yè)服務(wù)大廳建立創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)窗口,及時為創(chuàng)業(yè)學(xué)員提供項目分析、答疑解惑、法律咨詢、政策兌現(xiàn)等各項后續(xù)服務(wù)。

          三是成立了以勞動保障、工商、稅務(wù)、財政、銀行及大專院校等部門組成的“淮北市創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)委員會”,并聘請了政府有關(guān)部門專家、有技術(shù)專長勞動模范和工人技師及創(chuàng)業(yè)成功明星等組建創(chuàng)業(yè)咨詢指導(dǎo)專家自愿團(tuán),每月舉辦兩次在就業(yè)服務(wù)大廳現(xiàn)場咨詢,采用“門診式”、“會診式”、“一幫一式”等方式免費為創(chuàng)業(yè)者提供幫助和指導(dǎo)。

          (三)建立創(chuàng)業(yè)基地,以靈活的就業(yè)形式促進(jìn)婦女就業(yè)

          我局把組織起來就業(yè)作為推進(jìn)下崗失業(yè)婦女等各類城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)的主渠道,一方面大力實施“基地孵化創(chuàng)業(yè)工程”,充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)基地的創(chuàng)業(yè)平臺和“孵化器”作用,對有創(chuàng)業(yè)項目、創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力,但無資金、無場地的下崗失業(yè)婦女等勞動者及時推薦入駐創(chuàng)業(yè)基地,3年內(nèi)享受開業(yè)不辦理工商稅務(wù)登記,經(jīng)營減免四稅(營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加、個人所得稅)、房租給優(yōu)惠、減免行政事業(yè)性收費等多項再就業(yè)政策,支持其領(lǐng)辦非正規(guī)就業(yè)組織或其他經(jīng)濟實體,組織和帶動更多的人實現(xiàn)再就業(yè);另一方面充分發(fā)揮街道、社區(qū)勞動保障工作平臺的職能作用,廣泛宣傳組織起來就業(yè)的各項優(yōu)惠政策,扶持創(chuàng)辦街道、社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織,促進(jìn)了城區(qū)下崗失業(yè)婦女就業(yè)。目前,我市已建成創(chuàng)業(yè)園區(qū)(街)8個,入戶創(chuàng)業(yè)82戶,帶動766人就業(yè);認(rèn)定組織起來就業(yè)實體454家,帶動就業(yè)3554人。

          (四)開展就業(yè)援助,以強硬的援助措施促進(jìn)婦女就業(yè)

          為有效緩解“零就業(yè)家庭”在生產(chǎn)生活方面的突出困難,我市扎實開展“零就業(yè)家庭”就業(yè)援助活動,建立動態(tài)管理的長效幫扶機制,切實做到“出現(xiàn)一戶、幫扶一戶、解決一戶”。一是建立入戶調(diào)查制度。利用街道社區(qū)平臺及時全面掌握“零就業(yè)家庭”動態(tài),實行“零就業(yè)家庭”自我申報登記制度,及時提供登記服務(wù),并匯總整理、逐級上報。二是建立動態(tài)管理制度。在全市各級勞動保障部門和各街道社區(qū)工作平臺都建立了“零就業(yè)家庭”基礎(chǔ)臺賬,開通援助服務(wù)熱線電話,對“零就業(yè)家庭”的就業(yè)狀況進(jìn)行跟蹤管理和服務(wù)。XX年又實行了就業(yè)援助公開承諾制度,所有街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)勞動保障工作機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)均面向社會進(jìn)行公開承諾,凡是困難就業(yè)對象有就業(yè)愿望并具備就業(yè)條件的,在不挑不撿的情況下,承諾在1個月內(nèi)為其至少提供2次就業(yè)崗位,3個月內(nèi)幫其實現(xiàn)就業(yè)。通過實施送援助進(jìn)家庭、送政策進(jìn)社區(qū)活動,做到社保補貼送到人、就業(yè)崗位送上門,截至目前,全市共消除“零就業(yè)”家庭367戶,安置463名“零就業(yè)家庭”成員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),其中女性249名。

          (五)穩(wěn)定社會就業(yè)。組織實施幫助困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位計劃,落實“三緩、四降、兩補貼”困難企業(yè)幫扶政策,采取在崗培訓(xùn)、彈性工時、協(xié)商薪酬等辦法,引導(dǎo)困難企業(yè)不裁員或少裁員,穩(wěn)定現(xiàn)有崗位。采取稅費減免、小額擔(dān)保貸款及貼息、公益性崗位補貼和社會保險補貼等措施,幫助勞動密集型中小企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位。

          (六)拓展就業(yè)服務(wù)。聯(lián)合市婦聯(lián)定期舉辦促進(jìn)婦女就業(yè)的不同主題的專場招聘會,為全市下崗失業(yè)女工就業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的就業(yè)服務(wù)。做好用工信息的收集和發(fā)布,暢通求職渠道,降低婦女求職成本。在我市勞務(wù)輸入人員較為集中的城市設(shè)立“農(nóng)民工務(wù)工服務(wù)站”,一是建立我市與勞務(wù)輸入地之間的就業(yè)信息溝通機制,提高農(nóng)民工外出務(wù)工的組織化程度;二是加強與我市外出務(wù)工成功人士的聯(lián)絡(luò),提供信息、政策,引導(dǎo)其回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

          (五)創(chuàng)新工作機制。以創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市為契機,通過開發(fā)一批創(chuàng)業(yè)項目、培育一批創(chuàng)業(yè)者、組織一支創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家隊伍、樹立一批創(chuàng)業(yè)示范點、提供一筆創(chuàng)業(yè)資金、完善一套扶持政策體系,在市場準(zhǔn)入、財稅金融、經(jīng)營用地等多方面提供便利和優(yōu)惠,進(jìn)一步降低門檻,使更多的城鄉(xiāng)勞動者成為創(chuàng)業(yè)者,努力把淮北建成人人競相創(chuàng)業(yè),社會充分就業(yè),發(fā)展充滿生機與活力的國家級創(chuàng)業(yè)型示范城市。

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