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      2. 華人創(chuàng)業(yè)者的成功秘決

        時間:2024-09-10 23:25:10 創(chuàng)業(yè)資訊 我要投稿
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        華人創(chuàng)業(yè)者的成功秘決

          華人創(chuàng)業(yè)者成功秘決之善于抓住商機

        華人創(chuàng)業(yè)者的成功秘決

          國務院僑辦統(tǒng)計顯示,目前全球約有4500萬海外華僑華人。從上世紀80年代早中期,第一代中國內(nèi)地留學生走出國門開始,經(jīng)過了近三十年的時間,無論從人數(shù)上,還是從職業(yè)分布與職位層次上,華人都已經(jīng)有了相當?shù)姆e累與成就,其中不乏優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者。

          這些受過最好教育的中國人創(chuàng)立企業(yè)的領域與方式,和早年的海外華商已有了質(zhì)上的飛躍與區(qū)別,他們顯然比當年的創(chuàng)業(yè)者更具有知識性,更有前性,當然也不乏第一代創(chuàng)業(yè)者的特征,低調(diào)和務實。

          參與《藍皮書》華商部分寫作的華僑大學經(jīng)濟學系饒志民教授在開辦企業(yè)時,這些新一代創(chuàng)業(yè)者往往已經(jīng)發(fā)明高質(zhì)量的產(chǎn)品或新式服務,或者對自己將提供的傳統(tǒng)產(chǎn)品與服務有確切的知識,并且有對市場的相關知識作為基礎。并且他們在扎入其商業(yè)體系業(yè)已相對完善與成熟的社會后,經(jīng)過頭幾年的“文化沖擊”后抓住了機會,找到、掌握了在當?shù)貏?chuàng)建商業(yè)的切入點與路徑。

          比如,朱家良(James Chu)1987年到美國時,一文不名,但他后來創(chuàng)立的品牌View Sonic是美國顯示器最大的獨立品牌,年銷售超過10億美元;孫大衛(wèi)(David Sun)、杜紀川(John Tu)創(chuàng)立的Kingston公司的銷售額超過16億美元。

          進入20世紀90年代末期的網(wǎng)絡新經(jīng)濟時代,從香港移民王嘉廉(Charles Wang)創(chuàng)辦CA(Computer Association),到陳丕宏的宏道公司(Broad Vision),進而到楊致遠創(chuàng)辦雅虎(Yahoo.com)成為網(wǎng)絡經(jīng)濟的標志,這一段段華裔在科技界的傳奇故事就更為人所熟知。

          總結成功經(jīng)驗的時候,王安電腦創(chuàng)辦人王安曾說:“與其說在于天賦,不如說是通情達理。所謂通情,就是通曉美國國情和世界計算機行業(yè)的行情,達理則是明察市場經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)律和原理。”

          華人創(chuàng)業(yè)者成功秘決之在多重困難中的堅韌

          海外的華人創(chuàng)業(yè)者被德魯克認為是新興的超級經(jīng)濟力量。創(chuàng)業(yè)不易,異鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)更難,因為創(chuàng)業(yè)需要不少的社會資源,海外華人創(chuàng)業(yè)者艱辛的原因之一就是由于很難能融入當?shù)刂髁魃鐣。?chuàng)辦了Future Labs和WebEx的朱敏剛到美國時就住在校外,即便打工也尋找能與美國人更多接觸的工作,為更多了解美國文化和思維。

          創(chuàng)業(yè)者面臨的最大的不確定性就是如何獲取創(chuàng)業(yè)和維持企業(yè)的繼續(xù)生存資金。國務院僑辦專家咨詢委員會委員、廈門大學教授莊國土告訴記者,在早期缺乏現(xiàn)代銀行與大型信貸組織支持的情況下,華人主要是通過親戚、朋友等關系網(wǎng)來獲取支持。不過美國硅谷著名華人創(chuàng)辦的專業(yè)社團華源科技協(xié)會,也在為硅谷創(chuàng)業(yè)公司提供與風險投資人、成功創(chuàng)業(yè)家接觸和交流的平臺,這無疑增加了海外華人在困境中的創(chuàng)業(yè)機會。

          在異鄉(xiāng)發(fā)展企業(yè),雖然中國人最大的特點就是吃苦耐勞,為了實現(xiàn)自己的夢想,愿意付出比別人更多的辛苦和努力,但在持續(xù)經(jīng)營過程中也在不同程度上經(jīng)受過危機的考驗。傳統(tǒng)家族企業(yè)的特色讓這些企業(yè)走向成功,有時也會由于創(chuàng)業(yè)者技術出身缺乏管理技能、繼承人的問題、不可預見的外部環(huán)境的變化,讓公司走向破產(chǎn)。饒志民認為,王安的公司最后走向失敗,就是因為權謀管理與接班人危機。德魯克也在上述表示,中國海外華人企業(yè)要發(fā)展,比如要讓“陌生人”參與進來。

          華人創(chuàng)業(yè)者還遇到的是意想不到的政策方面的風險。由于一些國家出于狹隘的民族主義情緒,下令禁止華人經(jīng)營某些行業(yè),東南亞國家的優(yōu)秀華商有時還會受到當?shù)厝说臄骋暫筒焕碇切袨椤?ldquo;雖然現(xiàn)在這種明顯的排華行為少見了,但在某些領域的歧視現(xiàn)象也依然存在。”莊國土認為。

          為融入主流社會,早年,像王永慶、林紹良這些成功創(chuàng)業(yè)者,常常主動與一些社會名流,包括政治家、經(jīng)濟學家和德高望重的社會人士,保持密切的聯(lián)系。王永慶曾經(jīng)說道,這不僅是一種精神的需要,也有助于把握社會經(jīng)濟趨勢,發(fā)現(xiàn)商業(yè)機會,同時,也逐漸為企業(yè)建立了一個保護性的公共關系網(wǎng)絡,以防各種不測事件的影響。

          海外創(chuàng)業(yè)的各種艱難,也曾讓不少創(chuàng)業(yè)者有過放棄的念頭。8coupons創(chuàng)始人苑文璽建議,如果有好的創(chuàng)意和模式,一定要堅持下去。

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