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      1. 員工入職承諾書

        時間:2024-06-10 13:42:07 承諾書 我要投稿

        (優)員工入職承諾書15篇

          在現在的社會生活中,用到承諾書的地方越來越多,承諾書是承諾人對要約完全的、單純的同意,并以書面的形式表示。那么,怎么去寫承諾書呢?下面是小編精心整理的員工入職承諾書,僅供參考,大家一起來看看吧。

        (優)員工入職承諾書15篇

        員工入職承諾書1

          本人是xx-x有限公司的'新員工,在上崗之前,本人自愿遵守以下規定:

          1、 認真閱讀公司《員工手冊》,接受公司制度、技能、安全等培訓。

          2、 遵守公司《人事管理制度》,服從公司任何工作調遣與指令。

          3、 愿按公司規定,自錄用日起接受前___月為試用期,試用期間必經考核合格,始得正式任用。

          4、 試用期不符合公司要求,接到公司停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經濟補償。

          5、 試用期滿正式錄用后,經培訓的新員工為公司服務 月/年,如在服務期內,新員工提出離職,則應賠償公司對其的相關技能培訓費。

        承諾人: 身份證編號

          承諾時間:

        員工入職承諾書2

        深圳xx有限公司:

          我xx,于年月日已被公司錄取試用,試用期月,在部擔任職務。為明確本人在工作期間之責任,我愿向公司作出以下承諾:

          一、首先恪守誠信,我保證我所提供的個人簡歷、證件復印件真實、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在前任公司未有任何違規行為或受任何不良處分。

          二、認真遵守和履行公司的各項規章制度,如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經濟損失1—5倍的罰款,或承擔法律上的.責任。

          三、違反操作規程而造成的職業傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

          四、不得故意和過失泄露公司的經營、管理機密,及我職務范圍內之業務機密。

          五、不得在外單位兼任或任職,不得設立含本人股份在內的公司,及不得直接、間接或變相經營與公司相同的業務。

          六、不得損害公司利益,不得利用職務之便徇私舞弊,不得虛報報銷費用。

          七、在職期間,若發生與本人業務相關的經濟問題,本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。

          八、若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力,并追究擔保人的連帶責任。

          九、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權發書面形式通知我辦理離職手續,并同意履行第七項離職交接、清款事項。

          十、如違背公司的管理規章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

          十一、在離職后,不得單獨或聯合他人實施任何有損公司利益和形象的行為,不得在離職兩年內直接、間接或變相利用未經允許的公司品牌和資源經營任何業務;若有違背,則愿承擔一切法律責任。

          十二、擔保人同意承擔承諾人試用工作中由于過失或故意行為的連帶經濟賠償責任。

          承諾人:xx

          身份證號碼:xx

          擔保人:xx

          身份證號碼:xx

          XX年X月X日

        員工入職承諾書3

          本人 ,于 年 月 日入職,在 公司/部門任職 崗位,為明確本人在工作期間之責任和職業道德,我愿向公司做出以下承諾:

          一、本人在入職時保證個人資料、相關證件真實有效,并已與原工作單位解除勞務關系,無勞資或經濟糾紛等相關事宜,若出現原單位追究我本人相關責任,均與公司無任何關系,給公司帶來的損失,將由我本人承擔。

          二、公司規章制度和崗位職責我已學習和明確,將嚴格遵守和履行各項制度;若有違反,愿意接受公司相關處罰,觸犯法律的,愿承擔法律責任。

          三、任職期間,不在外兼職,并嚴格遵守公司規定的作息時間,因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。。

          四、自覺維護公司榮譽,不利用職務之便貪污舞弊,不泄露和探聽薪資,不偽造或盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。

          五、自覺維護公司利益,不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物,對與本人發生的相關業務經費,愿意接受公司的調查和處理。

          六、遵守公司保密規定,保守公司秘密,不將公司的任何材料帶離工作場所,不向他人泄露公司秘密,保證不散播不利于公司的言論,更不做中傷公司的事,自覺維護公司聲譽。

          七、在工作時間內必須穿戴公司提供的'工作服等勞保用品,并保證整潔;中途辭職,所發放的勞保用品需要上交,若遺失,則按價賠償。

          八、個人意見或建議,保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時,保證以書面形式向上級反映。如確需當面反映時,保證在工作結束后進行。

          九、因故申請離職時,我將提前一個月以書面形式呈報公司,并辦妥相關移交手續。如擅自離職,甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。

          十、離職后,不得單獨或聯合他人實施有損公司利益和形象的行為,不得直接、間接或變相利用未經允許的公司品牌和資源的任何業務;若有違背,則愿承擔一切法律責任。

          以上承諾,系本人真實意愿之反映。

          承 諾 人:

          ______年____月____日

        員工入職承諾書4

          承吉林xx工程機械有限公司錄用,本人自愿向公司鄭重承諾:

          一、遵守國家、地方法律法規,服從公司工作調遣與指令。

          二、嚴守公司商業機密;如違反公司制度,給公司造成經濟損失或信譽損害的,愿接受公司或者法律法規處理并承擔責任。

          三、本人合同期滿前因故必須離職時,愿按《勞動合同》中雙方協定的提前日期盡早提出辭職申請,并經公司批準、交接完畢后離開工作崗位,否則愿按公司規定接受處罰和承擔法律責任。

          四、對所掌握的公司的重要技術和重要資源或其他重要秘密,或者公司根據合同對他方負有保密義務的商業信息,嚴格保守,不得用于從事損害我公司利益的事情,也不得利用這些資源或商業秘密投靠我公司競爭對手或自己單獨開設同類公司。

          五、不從事、不幫助別人從事與我公司有競爭關系的業務;不利用職務或工作之便,侵占公司利益。

          六、在公司任職期間,必須遵守公司規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。公司的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處,亦應本著謹慎、誠實的態度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息,以保持其機密性。

          八、離職之后仍對其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,無論因何種原因離職。離職后承擔保密義務的'期限為自離職之日3年內 。本人認可,公司在支付給員工工資報酬時,已考慮了離職后需要承擔的保密義務,故而無須在員工離職時另外支付保密費。

          九、員工承諾,其在公司任職期間,非經公司事先同意,不在與公司生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業公司、社會團體內擔任任何職務。

          十、因工作需要員工必須持有或保管的一切記錄著公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸公司所有,而無論這些秘密信息有無商業上的價值。

          十一、員工離職或者公司提出解聘要求時,員工須返還全部屬于公司的財物,包括記載著公司秘密信息的一切載體。

          十二、本合同提及的技術秘密,包括但不限于:技術方案、營銷設計、管理方案、配方、工藝流程圖紙、技術指標、計算機軟件、數據庫、公司記錄等等。本承諾書提及的其他商業秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料等等。

          十三、本人于公司任職期間發生下述行為的,公司有權追究本人責任:

          1、誤導客戶:向客戶提供虛假資料或誤導性的宣傳說明,或曲意解釋規則、售后規則,或擅自修改、變更合同或資料、私自篡改或曲意解釋產品說明書內容,夸大或進行虛假承諾,向客戶隱瞞風險事實、不正當影響客戶意向選擇;

          2、代簽名:在合同及各項正式文件等公司規定需客戶本人親筆簽名的相關資料,非客戶本人親筆簽名、代客戶簽名或唆使他人代客戶簽名;

          3、以公司名義修改或變更合同條款,簽訂、變更、廢除任何合約、款項;

          4、提供虛假客戶資料,如假學歷、假身份證明、假擔保、隱瞞或偽造等行為;

          5、參與商業欺詐:擅自以甲方名義簽發、修改、變更合同條款或與客戶簽訂附加合約;串通客戶欺騙公司等行為。

        員工入職承諾書5

          本人 ,于年 月 日入職,在公司/部門任職 崗位,為明確本人在工作期間之責任和職業道德,我愿向公司做出以下承諾:

          一、本人在入職時保證個人資料、相關證件真實有效,并已接受相關醫院體制檢查,在過往單位工作過程中無任何職業病病史,也未存在任何職業病傾向,更無職業病潛伏狀況。

          二、本人已與原工作單位解除勞務關系,無勞資或經濟糾紛等相關事宜,無任何競業限

          制約定,若出現原單位追究我本人相關責任,均與公司無任何關系,給公司帶來的損失,將由我本人承擔。

          三、公司規章制度和崗位職責我已學習和明確,將嚴格遵守和履行各項制度;若有違反,愿意接受公司相關處罰,觸犯法律的,愿承擔法律責任。

          四、任職期間,不在外兼職,并嚴格遵守公司規定的作息時間,因工作需要將服從加班的.安排和接受崗位調配。。

          五、自覺維護公司榮譽,不利用職務之便貪五舞弊,不泄露和探聽薪資,不偽造或盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。

          六、自覺維護公司利益,不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物,對與本人發生的相關業務經費,愿意接受公司的調查和處理。

          七、遵守公司保密規定,保守公司秘密,不將公司的任何材料帶離工作場所,不向他人泄露公司秘密,保證不散播不利于公司的言論,更不做中傷公司的事,自覺維護公司聲譽。

          八、在工作時間內必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品,并保證整潔;中途辭職,所發放的勞保用品需要上交,若遺失,則按價賠償。

          九、個人意見或建議,保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時,保證以書面形式向上級反映。如確需當面反映時,保證在工作結束后進行。

          十、因故申請離職時,我將提前一個月以書面形式呈報公司,并辦妥相關移交手續。如擅自離職,甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。

          十一、離職后,不得單獨或聯合他人實施有損公司利益和形象的行為,不得直接、間接或變相利用未經允許的公司品牌和資源的任何業務;若有違背,則愿承擔一切法律責任。

          以上承諾,系本人真實意愿之反映。

          承 諾 人:

          ______年____月____日

        員工入職承諾書6

          一、恪守誠信,我保證我所提供的個人履歷資料(包括個人簡歷、身份證、學歷證、離職證明、戶籍證明及相關資格證書復印件)及其他基本情況真實、無誤,絕無欺詐成份。

          二、本人自xx年xx月xx日開始在公司擔任工作,至今累計工作年限為年。本人xx年xx月xx日離職,與該公司完全終止勞動關系,無任何事實勞動關系,并在過往的單位工作期間無任何隱匿、偷盜、破壞、故意拖欠賬款等違法行為存在,同時也未有任何違反國家法律、法規在案追查中。

          三、本人自月日入職時,與以上單位無任何競業限制約定,并在過往單位工作過程中無任何職業病病史,也未存在任何職業病傾向,更無職業病潛伏狀況。

          四、我已收到公司員工相關規章制度等規定,并承諾在入職后三日內認真閱讀完畢,如有異議在三日內提出。我愿意認真遵守和履行公司的各項規章制度。

          五、保證不故意和過失泄露公司的經營、管理、技術機密。

          六、保證無論由于何種原因離開公司,試用期必須提前三日,轉正后必須提前三十日以書面形式通知公司,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、結清借支款和應扣款等。若未經批準而擅自離職,愿意按照公司規章制度接受處理。

          七、遵守公司薪資保密制度,不向同事透露本人薪資或打聽他人薪資。

          八、如違背公司的.管理規章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

          九、在離職后,不得單獨或聯合他人實施任何有損公司利益和形象的行為。

          承諾人簽名:xx

          身份證號碼:xx

          xx年xx月xx日

        員工入職承諾書7

          本人是xxx有限企業的新員工,在上崗之前,本人自愿遵守以下規定:

          1、認真閱讀企業《員工手冊》,接受企業制度、技能、安全等培訓。

          2、遵守企業《人事管理制度》,服從企業任何工作調遣與指令。

          3、愿按企業規定,自錄用日起接受前xx_月為試用期,試用期間必經考核合格,始得正式任用。

          4、試用期不符合企業要求,接到企業停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經濟補償。

          5、試用期滿正式錄用后,經培訓的.新員工為企業服務月/年,如在服務期內,新員工提出離職,則應賠償企業對其的相關技能培訓費。

          xxx

          xx月xx日

        員工入職承諾書8

          本人因受聘于廈門V有限公司(以下簡稱公司),自愿對以下條款作出承諾并嚴格履行:

          一、本人在公司任職期間,自覺學習和遵守《勞動法》和其他法律、行政法規,遵守本公司《章程》以及本公司規定的各項規章制度,服從公司管理。

          如有以下違法違紀情況,除依法受到法律制裁,公司有權隨時解除與本人的勞動關系并不予以經濟補償,同時本人應賠償本公司因此受到的損失:

          在天工地產的5年,是我努力的5年、學習的5年、進步的5年、感動的5年,也是刻骨銘心的5年。多少風雨歷程,多少日日夜夜,多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰場面,多少始于驚心動魄終于喜笑顏開的事件,多少……令人數不勝數的感人場景,一出出、一幕幕,似乎隨時都在我的眼前閃現,讓人蕩氣回腸,令人浮想聯翩。人生沒有多少5年,也沒有多少能有深刻記憶的5年,但在天工地產的5年,也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的5年。天工地產的未來還很漫長,我的人生也還很漫長。無論將來如何,我將繼續關注天工地產,并在竭盡所能的`情況下幫助天工地產。在為自己祈禱的同時,更為天工地產祝福,祝自己未來幸運,也祝天工地產一路走好!我相信自己的人生會很精彩,我也深信天工地產的未來會更加精彩!

          1、利用在公司的地位和職權為自己謀取私利、收受賄賂或其他非法收入或侵占公司財產;

          2、挪用公司資金或以其他個人名義開立賬戶存儲;或以公司資產為個人或其他個人債務提供擔保;

          3、自營或者為他人經營與本公司同類的營業或者從事損害本公司利益的行為以及同本公司訂立經濟合同或進行交易;

          4、擅自泄露公司秘密;

          5、其他違反法律、行政法規或者公司《章程》、公司規章制度的規定,給公司造成損害的行為。

          二、本人嚴格執行“V”系統《營業規范手冊》中的所有規范,維護“V”系統的完整統一性和良好形象。

          三、本人嚴格維護本公司利益,嚴格執行公司有關競業禁止和商業秘密的規定,并按公司要求使用制式物品。四、本人在對V系統的經營或促銷中開發出任何與本公司有關的新概念、流程、材料或改進,其知識產權屬于公司,本人將在15日內將有關各項資料全部移交給公司。

          五、本人努力按照公司要求認真完成培訓。因接受公司培訓而獲得的任何技術資料和資格、證書歸公司所有,由公司安排使用。本人不私自壟斷資料或擅自將資料給其他人使用。

          我志愿加入中國共產黨,是要在黨的組織內,認真學習理論和黨的基本路線,學習科學、文化和業務,不斷地提高自己的思想政治覺悟。我要認真地用共產黨員的標準來要求自己,全心全意為人民服務,不謀取個人私利,百折不撓地執行黨的決定,維護黨的團結和統一,嚴守黨的紀律,保守黨的機密,對黨忠誠老實,言行一致,密切聯系群眾,在工作、學習和社會生活中起到先鋒模范作用,隨時為黨和人民的利益英勇斗爭,為實現共產主義奮斗終身。

          理賠中心車險分部全年工作主要圍繞:市場變化和公司業務發展需求,在依法合規的前提下,堅持“穩健經營,以效益為中心”的指導思想,全面實施預算管理。不斷加強理賠車險隊伍基礎制度建設,切實抓好理賠服務體系建設;繼續深化各項理賠制度改革,狠抓理賠隊伍建設;全面提升管理水平,提高公司經營效益,擴大市場份額。

          對于工作失誤違規的事件,我一直對此深惡痛絕。這種相類似錯誤的產生,充分地暴露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺,以及對工作流程和規章的不尊重

          六、本人無論任何原因結束勞動合同而離開公司時,不攜帶走任何與公司經營活動有關的客戶資源、經營文件和資料。

          我很贊同劉經理所說的適應不了工作就自己走人的說法,我適應不了這樣的傳統管理模式,反過來說,強制性的管理手段并不能給我提供一個自由成長的環境,這對我來說是一種損失,所以我主動提出離職。

          本承諾書經公司認可,與《勞動合同》、《勞動合同補充協議》具有同等法律效力。本人承諾嚴格執行,否則向公司承擔違約責任。

          承諾人:

          年 月 日

        員工入職承諾書9

          本人是xxx有限公司的新員工,在上崗之前,本人自愿遵守以下規定:

          1、認真閱讀公司《員工手冊》,接受公司制度、技能、安全等培訓。

          2、遵守公司《人事管理制度》,服從公司任何工作調遣與指令。

          3、愿按公司規定,自錄用日起接受前xxx月為試用期,試用期間必經考核合格,始得正式任用。

          4、試用期不符合公司要求,接到公司停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經濟補償。

          5、試用期滿正式錄用后,經培訓的新員工為公司服務x月/年,如在服務期內,新員工提出離職,則應賠償公司對其的.相關技能培訓費。

          承諾人簽名:

          日期:

        員工入職承諾書10

          本人xxx,

          身份證號碼xxx,

          于20xx年xx月xx日入職,

          在xxx公司xx部門任職xxx崗位,

          為明確本人在工作期間之責任和職業道德,我愿向公司做出以下承諾:

          一、本人在入職時保證個人資料、相關證件真實有效,并已接受相關醫院體制檢查,在過往單位工作過程中無任何職業病病史,也未存在任何職業病傾向,更無職業病潛伏狀況。

          二、本人已與原工作單位解除勞務關系,無勞資或經濟糾紛等相關事宜,無任何競業限制約定,若出現原單位追究我本人相關責任,均與公司無任何關系,給公司帶來的損失,將由我本人承擔。

          三、公司規章制度和崗位職責我已學習和明確,將嚴格遵守和履行各項制度,服從公司管理,堅守崗位,再苦再累也要克服工作中的各項困難,完成工作任務;若有違反,愿意接受公司相關處罰;觸犯法律的,愿承擔法律責任。

          四、任職期間,不在外兼職,并嚴格遵守公司規定的作息時間,因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。

          五、自覺維護公司榮譽,不利用職務之便貪污舞弊,不泄露和探聽薪資,不偽造或盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。

          六、自覺維護公司利益,不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物,對與本人發生的'相關業務經費,愿意接受公司的調查和處理。

          七、遵守公司保密規定,保守公司秘密,不將公司的任何材料帶離工作場所,不向他人泄露公司秘密,不散播不利于公司的言論,更不做中傷公司的事,自覺維護公司聲譽。

          八、在工作時間內按公司規定穿戴公司提供的工作服等勞保用品,并保證整潔;中途辭職,所發放的勞保用品需要上交,若遺失,則按價賠償。

          九、個人意見或建議,保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時,保證以書面形式向上級反映。如確需當面反映時,保證在工作結束后進行。

          十、因故申請離職時,我將提前一個月以書面形式呈報公司,并辦妥相關移交手續。如擅自離職,甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。

          十一、離職后,不得單獨或聯合他人實施有損公司利益和形象的行為,不得直接、間接或變相利用未經允許的公司品牌和資源的任何業務;

          若有違背,則愿承擔一切法律責任。

          以上承諾,系本人真實意愿之反映。

        承諾人:xxx

          20xx年xx月xx日

        員工入職承諾書11

        作為公司一員,我自愿簽訂入職承諾書,并遵守承諾:

          一、遵守公司的規章制度,維護公司利益,樹立良好的形象。

          二、盡職盡守為公司服務,為廣大顧客服務,做一個品質優良,作風正派的'優秀員工。

          三、本人入職時自愿交納服裝費共300元(行管人員,收銀員交納500元)。

          四、本人自愿接受新大地賓館的管理和工作上的安排。

          五、我已閱讀了新大地賓館20xx年的2號、3號文件,員工守則及各項管理制度,我自愿接受該公司的各項管理制度。

          承諾人:xxx

          時間:20xx年xx月xx日

        員工入職承諾書12

          本人于年月日成為海洋方舟水療連鎖酒店招錄試用并參加開業前培訓的成員,因本人自愿參加員工開業前培訓,為明確本人在開業前培訓及開業后入職崗位的責任,同意簽訂本協議,,并遵守執行下列條款,我愿向海洋方舟水療連鎖酒店作出以下承諾:

          一、恪守誠信,我保證我所提供的個人簡歷、證件復印件真實、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在入職海洋方舟水療連鎖酒店之前未有任何違規行為或受任何不良處分。

          二、認真遵守和履行海洋方舟水療連鎖酒店的各項規章制度,如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經濟損失1-5倍的罰款,并承擔法律上的責任。

          三、無論由于何種原因離開公司,必須提前三十日以書面形式通知公司人力資源部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、應扣款等,公司將保留要求按前期所學課程,退還期間培訓的薪資的權利(即無條件退回該期間的收入)。若未經批準而擅自離職,愿意按照公司規章制度接受處理。

          四、不得故意和過失泄露公司的經營、管理、技術機密,包括我所屬范圍內的培訓機密;不得損害公司利益,不得利用職務之便徇私舞弊,不得虛報報銷費用。

          五、不得在外單位兼任或任職;不得直接、間接或變相經營與公司相同的業務。

          六、若在一星期的'試用培訓期,因個人原因不符合公司用人條件,公司有權發書面形式通知我辦理離職手續。

          七、在離職后,本人不會有單獨或聯合他人實施任何有損海洋方舟的利益和形象的行為,如有違背,則愿承擔一切法律責任,公司將保留按每培訓一天五十元的綜合費用進行索賠的權利。

          八、培訓時間從20xx年9月15起,為期約2—3個月(直到開業為止)。

          九、開業前培訓期間本人的培訓補貼合計1000元(基本補貼700元;全勤獎金300元,注:每月無病、事假,無遲到、早退、曠工,每月出勤天數在26天以上為全勤),另外還免費提供午餐四菜一湯以上每人每餐10元的標準,,本人自愿承諾培訓完課程后,同海洋方舟簽約上崗年限為一年以上。

          十、本人絕對服從公司領導及主管的教育和幫助。本人將認真接受公司的專業培訓,如違背公司的管理規章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

          以上承諾是本人的真實意愿。

        xxx

          20xx年xx月xx日

        員工入職承諾書13

          本人是xx-x有限企業的新員工,在上崗之前,本人自愿遵守以下規定:

          1、 認真閱讀企業《員工手冊》,接受企業制度、技能、安全等培訓。

          2、 遵守企業《人事管理制度》,服從企業任何工作調遣與指令。

          3、 愿按企業規定,自錄用日起接受前___月為試用期,試用期間必經考核合格,始得正式任用。

          4、 試用期不符合企業要求,接到企業停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經濟補償。

          5、 試用期滿正式錄用后,經培訓的新員工為企業服務 月/年,如在服務期內,新員工提出離職,則應賠償企業對其的`相關技能培訓費。 承諾人:身份證編號

          承諾時間:

        員工入職承諾書14

          本人_________,于_____年_____月_____日入職,在__________________企業_____部門任職_____崗位,為明確本人在工作期間之責任和職業道德,我愿向企業做出以下承諾:

          一、本人承諾入職并與企業簽訂勞動合同時,所提供的資料信息都是真實可查的,這些資料信息包括但不限于:身份證明、戶籍證明、離職證明、學歷證明、各項專業證書、照片、歷史背景、工作經驗、求職簡歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。如在簽署勞動合同之后,企業發現本人提供的上述信息有欺詐成分的,本人同意企業隨時解除勞動合同,并無需支付任何經濟補償。

          二、本人承諾在與企業簽訂勞動合同時,與任何用人單位之間不存在勞動關系,并且不存在任何沒有處理完的法律責任。如果該承諾不屬實,則本人與原用人單位之間的勞動糾紛由本人獨立承擔相應的責任,企業不承擔任何連帶責任,并有權隨時解除本人的'勞動合同。

          三、本人承諾在與企業簽訂勞動合同時,企業規章制度和崗位職責我已學習和明確,并愿意在勞動合同履行的過程中嚴格遵守和履行各項制度;若有違反,愿意接受企業相關處罰,觸犯法律的,愿承擔法律責任。

          四、本人承諾在任職期間,不在外兼職,并嚴格遵守企業規定的作息時間,因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。

          五、本人承諾在任職期間,自覺維護企業榮譽,不利用職務之便貪污舞弊,不泄露和探聽薪資,不偽造或盜用企業印信文件等不正當手段來從事其他活動。

          六、本人承諾在任職期間,自覺維護企業利益,不侵占企業、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀企業財物,對與本人發生的相關業務經費,愿意接受企業的調查和處理。

          七、本人承諾在任職期間,遵守企業保密規定,保守企業秘密,不將企業的任何材料帶離工作場所,不向他人泄露企業秘密,保證不散播不利于企業的言論,更不做中傷企業的事,自覺維護企業聲譽。

          八、本人承諾在任職期間,在工作時間內必須穿戴企業提供的工作服等勞保用品,并保證整潔;中途辭職,所發放的勞保用品需要上交,若遺失,則按價賠償。

          九、本人承諾在任職期間,個人意見或建議,保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時,保證以書面形式向上級反映。如確需當面反映時,保證在工作結束后進行。

          十、本人承諾在任職期間,本人保證遵守企業薪酬保密規定,不向他人透露自己薪酬或探聽他人薪酬;如有違反,則企業可以視情節輕重給予本人罰款、降職或解除勞動合同的行政處分。

          十一、本人承諾在任職期間,因故申請離職時,我將提前一個月以書面形式呈報企業,并在企業為我職位招聘到合適的接替人員,辦妥相關移交手續后離職。如擅自離職,甘愿將本人未領的所有工資、福利等的30%作為違約處罰。

          十二、離職后,不得單獨或聯合他人實施有損企業利益和詆毀企業形象的行為,不得直接、間接或變相利用未經允許的企業品牌和資源的任何業務;若有違背,則愿承擔一切法律責任。

          該承諾書將自動作為勞動合同的附件,與勞動合同具有同等的法律效力。

          承 諾 人:

          身份證號碼:

          __ ____年_ _ ____月__ ____日

        員工入職承諾書15

          我于________年________月________日已被________公司錄用,在職務,試用期為________個月,為明確本人在工作期間之責任,我愿意向公司作出以下承諾:

          一、恪守誠信。我保證我所提供的本人簡歷、證件、復印件真實、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在前任公司未有任何違規違法行為或受任何不良處分。

          二、認真遵守公司《員工手冊》之規定,自愿接受《員工手冊》的內容和裁決,履行公司的各項規章制度,如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經濟損失1~5倍的罰款,或承擔法律責任。

          三、保證不在外單位兼任或任職,不參與設立含本人股份在內的`公司,不得直接、間接或變相經營與集團公司相同的業務。

          四、不得損害公司利益,不得利用職務之便徇私舞弊,不得虛報報銷費用。

          五、在公司工作期間,若發生與本人業務相關的經濟問題,本人愿意接受公司財務審計部及總裁辦的調查。

          六、若因本人某種原因離開公司,必須提前三十日(試用期間提前三日)以書面形式通知人力資源部,且在離職前將本職工作作完整地交接清楚,退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職,公司將保留要求我按工資三倍賠償公司的權力,如給公司帶來其他經濟損失或物品占為己有的,我將愿意按照公司的要求接受調查、退還和賠償。

          七、若被集團公司證明或認為不符合用人條件,集團公司有權發書面形式通知我辦理離職手續,并同意履行第六項離職交接、清款事項。

          八、如違背公司的管理規章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

          九、我保證在離職后,不得單獨或聯合其他人實施任何有損公司利益和形象的行為,不得在離職兩年內直接、間接服務于同行業或變相利用未經允許的公司品牌和資源經營任何業務;若有違背,則愿承擔一切法律責任。

          十、本人承諾已與前工作單位徹底解除和終止勞動合同,不存在任何勞動關系。如因我欺騙集團公司,公司可立即解聘我,且不用公司承擔任何經濟賠償。

          十一、在公司工作期間,如果我同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成公司的工作任務造成影響,或者經集團公司提出,我拒不改正,公司有權發書面形式通知我辦理離職手續,且不用承擔任何經濟賠償。

          承諾人:___________________

        身份證號碼:__________________________

        承諾時間:__________________

        家庭住址:__________________________

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