工作承諾書
在日常生活和工作中，我們都跟承諾書有著直接或間接的聯系，相比于口頭承諾，承諾書的約束力更強。那么你有了解過承諾書嗎？以下是小編幫大家整理的工作承諾書，希望能夠幫助到大家。
工作承諾書1
一、認真履行黨員八項義務，模范遵守x。自覺服從黨的領導，在日常行為中嚴格要求自己，以積極向上的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習。本份做人，踏實做事。
二、保持清正廉潔，發(fā)揚民主作風。倡導促進單位班子形成團結x的局面。
三、克服急躁情緒，平等和藹待人。真心關注幫助每個干部職工的`學習、生活、工作和成長。
四、在工作中要有高度敬業(yè)精神，要保持一貫的踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)的做事精神，勤懇認真，嚴謹負責，盡心盡職。
五、弘揚求真務實的工作作風。努力做到遇事不含糊，辦事不拖拉。造就不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態(tài)度。
承諾人：xxx
20xx年xx月xx日
工作承諾書2
市城市低保機構主要職責：
�。ㄒ唬┢鸩萑谐鞘械捅Ｓ嘘P文件，制定城市低保工作計劃，并組織實施。
�。ǘ┻m時提出調整城區(qū)城市低保標準的建議，并承擔所轄縣保障標準備案的具體工作。
（三）指導、監(jiān)督、檢查縣（區(qū)）的城市低保工作。
�。ㄋ模┚幹瞥鞘械捅Ｄ甓荣Y金需求計劃，負責提出全市城市低保資金的分配方案和對資金使用的監(jiān)管。
（五）受理公眾有關城市低保的咨詢和投訴，負責全市城市低保工作的行政復議工作。
�。┴撠熓邢嚓P部門有關城市低保工作的協(xié)調，制訂與城市低保有關的優(yōu)惠政策，并對落實情況進行監(jiān)督檢查。
�。ㄆ撸┴撠煶鞘械捅＝y(tǒng)計和低保信息管理。
�。ò耍┲贫ǔ鞘械捅９ぷ魅藛T的'培訓計劃并組織開展業(yè)務培訓工作。
一、按照上級有關要求，結合本地實際，編制城市低保工作計劃，組織落實低保工作。
二、會同有關部門擬定城市低保標準，并負責標準的調整和上報備案工作。
三、編制城市低保資金需求計劃，負責提出城市低保資金的分配意見和對資金的監(jiān)管。
四、負責城市低保對象待遇的審核、審批工作，核發(fā)城市低保金領取證件。
五、指導、督促、檢查街道辦事處（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）和居委會的城市低保工作。
六、開展調查研究，及時解決和向上級反映城市低保工作中存在的問題。
七、受理公眾有關城市低保的咨詢與投訴，查處有關城市低保舉報、投訴事項，負責城市低保工作的行政復議工作。
八、負責城市低保數據的統(tǒng)計匯總和檔案管理工作。
九、負責街道辦事處（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)居委會城市低保工作人員的業(yè)務培訓
工作承諾書3
班主任要做到用愛心去塑造、用真情去感化、用榜樣去激勵、用人格去熏陶，將敬業(yè)奉獻落到實處。
�。�1）、微笑面對自己的學生---讓任何一個孩子不會受到冷落和歧視；
（2）、蹲下來與孩子交談---讓每一個孩子都能和老師平等對話；
�。�3）、睜大眼睛發(fā)現學生的閃光點---讓每一個孩子的特長都能得到充分展示；
�。�4）、閉一只眼看學生的錯誤---給學生改正錯誤的機會；
（5）、杜絕體罰和變相體罰---尊重學生的人格。
“三個五”
五個面對：面對自己的崗位職責；面對自己的每項工作；面對自己的.每個學生；面對自己的每個家長；面對自己的每個結果
五個經常：常記師德承諾；常想工作目標；常落工作常規(guī)；常思工作策略；常賞學生進步
五個不要：不讓家長在我這里冷落；不讓工作在我這里失誤；不讓差錯在我這里發(fā)生；不讓陋習在我這里出現；不讓形象在我這里受損。
工作承諾書4
基本要求：
1、遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、不串崗，特殊情況提前請假。
2、著裝整潔，佩帶胸牌，舉止端莊大方，交流輕言細語。
3、尊敬領導，尊重同事，主動招呼問好，建立和諧同事關系。
4、一切為患者提供方便，盡量幫助患者辦事，不讓患者多跑路。
5、愛醫(yī)院、愛崗位，嚴守醫(yī)院機密，不做有損醫(yī)院的任何事情。
崗位要求：
1、病人入院熱情接待，病人出院熱情相送，有問必答，不能說“不知道”。
2、對新入院病人接診護士須做入院介紹，講解住院須知。
3、操作行為應輕柔快捷，動作熟練規(guī)范、態(tài)度熱情友善，語言文明禮貌。
4、治療護士在更換藥液或發(fā)放藥物時，應主動向病人或陪伴交待清楚，并告訴病人不要擅自調動控速開關，以免因輸液過快造成不必要的傷害。
5、隨叫隨到，經常巡視病房，密切觀察病情，做好交接班。
6、保持病區(qū)安靜、舒適，做到走路輕、講話輕、開、關門輕、操作輕。
7、值班護士應主動將每日住院費用打成一日清單交給患者或陪伴，對病人或家屬因清單上的'費用質疑時須耐心細致地講解清楚，以取得病人的理解和支持。
8、若在工作或操作中有失誤，應向病人道歉并解釋清楚。
作為xx醫(yī)院的員工，我為自己在崗位上的奉獻給患者帶來的利益和快樂感到自豪。我鄭重承諾，我能做到以上崗位服務規(guī)范的要求，全心全意為病人服務，為醫(yī)院的發(fā)展努力工作。
工作承諾書5
為進一步加強公司的財務管理，按照公司黨風廉政建設要求，結合財務處的各項工作，我們向公司領導和全體職工作出如下承諾：
一、認真勤懇地做好本職工作，敬業(yè)愛崗，忠于職守，不徇私舞弊，不以權謀私，不損公肥私，加強會計從業(yè)人員的職業(yè)道德教育，樹立良好的職業(yè)品質和嚴肅的工作作風，努力提高工作效率和工作質量。
二、嚴格執(zhí)行會計法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度，認真做好財務會計工作，保證會計工作依法有序地進行，保證提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。
三、加強公司內部控制制度的建設，進一步完善財務監(jiān)督體系，不做假帳，不設帳外帳和小金庫，為改善公司的內部管理、提高經濟效益服務。
四、認真履行黨風廉政建設責任制，切實抓好本部門黨風廉政建設工作，以身作則，廉潔自律，自覺接受紀檢、監(jiān)察部門和職工的`監(jiān)督。
五、誠實守信，客觀公正，嚴格保守公司的商業(yè)秘密，不私自向外界提供或者泄露公司的財務信息。
以上承諾請公司領導和廣大干部群眾對我們進行監(jiān)督，堅決做到有諾有踐，如有違諾行為，愿意接受組織依法依紀的處理。
工作承諾書6
培養(yǎng)學生“自主管理”是我們學校對學生的培養(yǎng)目標，作為班主任作出以下承諾：
1、按照德、智、體、美全面發(fā)展的要求，開展班級工作，全面教育、管理、指導學生，使他們成為有理想、有道德、有文化、有紀律、體魄健康的公民。
2、向學生進行思想政治教育、品德教育、禮儀教育，保護學生身心健康。教育學生樹立遠大理想，培養(yǎng)社會主義道德品質和良好心理品質，遵守《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》。
3、教育學生努力完成學習任務，會同各科教師幫助學生明確學習目的，端正學習態(tài)度，掌握科學的學習方法，提高學習成績。
4、常規(guī)管理的內容：
(1)衛(wèi)生管理：教室和樓道衛(wèi)生、操場清潔區(qū)衛(wèi)生、2樓登3樓樓梯的衛(wèi)生。
(2)紀律管理：一日常規(guī)管理(早讀、午讀、自習課)、學習常規(guī)管理(上課、作業(yè))等。
(3)儀容儀表管理。
(4)二操管理：眼保健操、廣播操(含升旗儀式)。
(5)其他方面：自行車排放、食堂排隊、公物管理、教室內外的管理
5、進行班級的日常管理，建立班級常規(guī)，指導班委會和本班的團組織工作，培養(yǎng)學生干部，提高學生的`處理問題能力，把班級建設成為奮發(fā)向上、團結友愛的集體。
6、負責聯系和組織各科任課教師商討本班的教育工作，互通情況，協(xié)調各項活動，避免學生的課業(yè)負擔過重。
7、負責組織每周的班會課，做好班級工作總結，及時表優(yōu)促差，不斷改進工作。
8、加強與本班學生家長的聯系，爭取家長和社會有關方面的配合，共同做好學生教育工作。
9.完成學校交給的其他工作。
承諾人：王慧
20xx年5月xx日
工作承諾書7
按照市委四屆三次全會、市經濟工作會議和優(yōu)化經濟社會發(fā)展軟環(huán)境工作會議精神，市地稅局充分發(fā)揮部門職能作用，就度工作目標任務承諾如下：
一、以組織收入為中心，確保完成稅費征收任務
嚴格貫徹執(zhí)行“依法征收、應收盡收、堅決不收過頭稅、堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則，做好組織稅收收入工作，杜絕寅吃卯糧、轉引稅款和虛收空轉等違反收入紀律問題的發(fā)生，保證收入質量。繼續(xù)強化稅費征管，加大稽查力度，抓好重點稅源監(jiān)控，切實堵塞稅收漏洞。繼續(xù)與勞動部門做好協(xié)調配合工作，加強社保費管理，加大對社保費重點費源的監(jiān)控力度，實施繳費單位分類管理，切實清理欠繳費款，及時督導收入進度，努力完成全市58.3億元的稅收任務。
二、優(yōu)化納稅服務，促進地方經濟發(fā)展
針對稅收政策調整情況，把落實稅收優(yōu)惠政策作為服務地方經濟的重要舉措，以多種形式加強稅收政策的宣傳、輔導工作，確保納稅人及時了解最新政策。在辦稅環(huán)節(jié)上，力求簡化審批程序，確保納稅人第一時間享受到政策實惠，積極發(fā)揮稅收調控經濟的`職能作用。密切關注經濟運行走勢和國家宏觀調控政策對組織收入工作的影響，積極開展政策調研，向各級黨委、政府提出有價值的意見和建議，為市領導科學決策提供可靠依據。加強辦稅服務廳、“12366”納稅服務熱線、外網三大服務平臺建設，拓展多元化申報途徑，大力推行ca認證申報方式，加快信息化征收進程，不斷提高工作人員業(yè)務技能和實際操作水平，為納稅人創(chuàng)造公平、公正、高效、人性化的納稅環(huán)境。
三、強化監(jiān)督檢查，規(guī)范執(zhí)法行為
大力規(guī)范稅收執(zhí)法行為，認真做好案件查處、稅收專項檢查和打擊發(fā)票違法犯罪工作，狠抓大案要案，嚴厲打擊偷稅行為，營造良好稅收秩序。不斷健全稅收執(zhí)法崗責體系，加大執(zhí)法監(jiān)督力度，堅持依法征收、依法減免、依法檢查和依法處理，切實提高地稅干部隊伍整體執(zhí)法水平，為全市優(yōu)化經濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設做出貢獻。
工作承諾書8
一、建立健全安全管理機構，加強施工，配備各類相關專業(yè)技術人員、安全管理人員和,切實加強工人工作，不使用未經培訓或培訓不合格的人員上崗。
二、切實強化施工管理，嚴格執(zhí)行、、、和等有關規(guī)定規(guī)范和各項安全制度。
三、認真編制施工組織設計和作業(yè)規(guī)程并嚴格實施。合理安排一、二、三期施工順序，嚴格按照階段工程要求安全施工，不隨意壓減工期，不盲目趕超進度，杜絕多頭多面建設和超強度、超能力組織施工的行為。
四、建立健全 “一通三防”、水害防治、提升運輸、頂板管理、供電、設備檢修等。嚴格落實重大制度和防范應急處置措施，隱患和重大危險源及時排查治理，隱患不排除或安全條件不具備的'不施工。
五、配備專職安全員，負責對安全施工現場進行監(jiān)督檢查；嚴格落實施工安全措施和崗位安全責任制；加細化管理，規(guī)范工人操作細節(jié)，嚴格貫徹執(zhí)行規(guī)定、安全標準和安全措施，做好現場安全檢查治理和反“三違”工作，安全措施不到位不施工。
六、加強內部管理，建立完善的內部管理制度，杜絕工程轉包、違規(guī)分包和掛靠資質現象的發(fā)生，絕不弄虛作假。
七、強化生產過程管理的領導責任，實行領導班子成員現場帶班制度，與工人同時下井，同時升井。
八、嚴格施工設備和材料管理，不使用不符合安全標準、安全性能低下、職業(yè)危害嚴重、危及安全生產及淘汰、落后的工藝和設備。
九、為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)督教育其按照規(guī)定正確佩戴和使用。
十、建立完善應急預案體系，加強應急教育、隊伍建設和演練，熟知應急知識及避災路線，一旦發(fā)現異常情況必須立即停工迅速撤出人員。
十一、不進行任何違法違規(guī)施工建設活動。
承諾單位：**公司項目部
二〇一二年一月
工作承諾書9
為認真貫徹落實上級有關生態(tài)環(huán)境保護工作文件精神要求，完善污染治理措施，我村針對環(huán)保工作作出如下承諾：
一、牢固樹立環(huán)保意識
深入開展生態(tài)環(huán)保宣傳教育，倡導“綠水青山就是金山銀山”理念，樹立“保護環(huán)境光榮，污染環(huán)境可恥”意識，堅持在發(fā)展中加強環(huán)境保護，在保護環(huán)境中促進發(fā)展。強化保護環(huán)境就是保護群眾健康的社會責任感，堅持“預防為主、防治結合”方針，切實肩負起環(huán)境保護的社會責任，促進社會、經濟和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展。
二、嚴格遵守環(huán)保法規(guī)
堅持貫徹落實環(huán)境保護政策法規(guī)和標準，自覺遵守建設項目環(huán)境影響評價和“三同時”規(guī)定，主動接受環(huán)境現場執(zhí)法檢查和監(jiān)督管理，做到無環(huán)境污染事故發(fā)生，確保環(huán)境質量改善。
三、切實加強污染防治
我村xx個養(yǎng)豬場、xx個養(yǎng)雞場按照環(huán)保有關要求做好生態(tài)環(huán)保工作，使糞便等做到無害化處理，保證環(huán)保設施運行正常，做到“污水不外排、沼液不外泄”的治理要求。
繼續(xù)嚴格落實“垃圾不落地”工程，我村已配備相關的清潔員、清運車輛，做到了垃圾日產日清，形成了有效的`垃圾清掃清運制度，日日精進，久久為功。
四、自覺接受社會監(jiān)督
加強生態(tài)環(huán)保管理，恪守環(huán)保信用，扎實推進生態(tài)環(huán)保信息公開工作，主動處理好群眾關系，自覺維護好群眾的環(huán)境權益，自覺接受社會公眾和新聞媒體監(jiān)督。
工作承諾書10
根據《中華人民共和國會計法》、《會計基礎工作規(guī)范》等國家財經法律、法規(guī)的規(guī)定，為加強財務管理，規(guī)范會計行為，強化財務人員的責任意識，嚴格財務控制和監(jiān)督，提升財務管理水平，確保全局事業(yè)健康發(fā)展，按照省、市局工作要求，本人向局黨組作出如下承諾：
一、嚴守機密：嚴格遵守國家、本局保密制度，除法律規(guī)定或局主管領導同意外，不得私自向無關人員或外界提供或泄露本局的財務信息，對各核算資料和財務指標做到不泄露、不傳播、不丟失。
二、規(guī)范審批：財務審批手續(xù)應嚴格按照財務內控制度和財務審批權限的'要求，先報分管領導簽字、主管領導審批，后由財務人員進行核驗。
三、檔案查閱：本單位人員調閱會計檔案需經財務分管領導同意，如需復印會計資料經主管領導同意，會計檔案原則上不得外借，確屬特殊需要，須經主管領導簽字同意，但不得拆散原卷冊，并應限期歸還。
四、認真核算：按會計制度的規(guī)定，記帳、算賬、報賬，做到手續(xù)完備，內容真實，賬目清楚，日清月結，報賬及時。
五、從嚴管理：按財務制度的規(guī)定，認真編制并嚴格執(zhí)行財務計劃、預算，遵守各項財務管理制度和成本費用開支范圍及標準，合理使用資金。
六、搞好分析：定期分析、檢查財務計劃、預算的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果及時向領導提出建議。
七、及時清欠：嚴格執(zhí)行單位公務借款規(guī)定，并依照隨借隨換的原則，督促借款人及時履行報銷程序并還款。對外部欠款，應先由領導審批，財務人員方可核驗結算。
八、紀律追究：財務人員應嚴格遵守財經紀律，堅持依法辦事，嚴格審核把關。凡不符合財務規(guī)定或手續(xù)不全的開支、非正規(guī)的發(fā)票和單據，會計人員一律不予受理。違反財經紀律和財務制度的行為一經發(fā)現，將依照法律法規(guī)和內部規(guī)定追究有關人員的責任。如違反承諾，愿意接受單位給予相應的處理，并承擔相應的法律責任。
工作承諾書11
為進一步加強衛(wèi)生行風建設，糾正醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中不正之風，著力解決社會關注、群眾反應強烈、直接損害群眾利益的突出問題，扎實推進黨的群眾路線教育實踐活動深入開展，我鄭重承諾作出如下承諾：
嚴格按照市里統(tǒng)一部署和要求，積極參與糾正醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中不正之風專項整治工作，并認真從以下方面進行自查：
1、是否存在未取得執(zhí)業(yè)資格證書擅自開展診療活動的行為；
2、是否存在服務態(tài)度差、服務效率低、責任意識差等現象；
3、是否存在不合理用藥、開大處方、不合理使用醫(yī)用高值耗材行為；
4、是否存在濫檢查以及重復檢查行為；
5、是否存在在臨床活動中收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物、回扣、好處或提成的行為；
6、是否存在索要或收取病人及家屬所送“紅包”現象；
7、是否存在為醫(yī)藥生產、經銷企業(yè)或醫(yī)藥營銷人員提供醫(yī)生或部門一定時期內臨床用藥量、醫(yī)用耗材用量等信息，供其發(fā)放回扣的“統(tǒng)方”行為。
在自查過程中做到發(fā)現問題，及時整改，主動上繳收受錢物。在今后的工作中，堅決做到：
1、嚴格遵守《執(zhí)業(yè)醫(yī)師大》、《護士條例》和各項醫(yī)德醫(yī)風規(guī)章制度，嚴格按照診療常規(guī)開展診療工作。
2、認真執(zhí)行首診負責制。禮貌接診，熱情服務，不推諉、刁難病人；充分尊重患者的選擇權、知情權和監(jiān)督權；耐心解答患者及其家屬提出的問題。
3、嚴禁違反規(guī)定發(fā)布醫(yī)療廣告，嚴禁違反規(guī)定參與醫(yī)藥產品、食品、保健品等商品推銷活動，嚴禁違反規(guī)定泄露患者等服務對象的個人資料和醫(yī)學信息。
4、嚴禁通過介紹患者到其他單位檢查、治療或購買醫(yī)藥產品等收取提成。
5、嚴禁利用任何途徑和方式為商業(yè)目的`統(tǒng)計醫(yī)師個人及臨床科室有關藥品、醫(yī)用耗材的用量信息，或為醫(yī)藥營銷人員統(tǒng)計提供便利。
6、嚴禁個人直接接受捐贈資助，嚴禁接受附有影響公平競爭條件的捐贈資助，嚴禁將接受捐贈資助與采購商品（服務）掛鉤，嚴禁接受企業(yè)捐贈資助出國（境）旅游或者變相旅游。
7、嚴禁違反規(guī)定私自采購、銷售、使用藥品、醫(yī)療器械、醫(yī)用衛(wèi)生材料等醫(yī)藥產品。
8、嚴禁利用執(zhí)業(yè)之便謀取不正當利益，嚴禁接受藥品、醫(yī)療器械、醫(yī)用衛(wèi)生材料等醫(yī)藥產品生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義、形式給予的財物、回扣，嚴禁參加其安排、組織或支付費用的營業(yè)性娛樂場所的娛樂活動。
9、嚴禁索取或收受患者及其親友的現金、有價證券、支付憑證和貴重禮品。
如有違背以上承諾的行為，自愿接受黨紀政紀處理并承擔法律責任。
工作承諾書12
工商行政管理局：
申請人鄭重承諾：
1、已熟知與申請事項有關的《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國公司法》、中華人民共和國關于公司的法律法規(guī)，明確并愿承擔相應的責任和義務。
2、遵循《中華人民共和國民法通則》的`誠實信用原則，保證所填報的內容和提交的證件、文件是真實的、有效的、合法的，如有虛假愿承擔由此引起的一切法律責任。
申請人保證履行以上承諾。
本承諾保證書自簽訂之日起具有法律效力。
（注：以上所稱“申請人”包括申請企業(yè)、全體股東、申請企業(yè)法定代表人、承辦人或委托代理人）
申請企業(yè)名稱 法定代表人簽字 承辦人或委托代理人簽字 全體股東（蓋章、簽名）：
年 月 日 （蓋章）
工作承諾書13
為了確保外出活動安全，現提出外出活動安全責任，請各帶隊及每位成員自覺遵守。
1、外出人員確保自身健康，身體符合運動要求。身體不適者主動提出，不保病情、勉強外出，造成的后果自負。
2、外出人員需帶適合運動的衣物、遮陽鏡、傘、護膚用品、自己必備的藥品等。裝備不符合運動要求，造成的損傷等由個人負責人。
3、外出人員必須服從統(tǒng)一安排，遵守活動和作息時間要求，按時休息確保第二天有充沛精力繼續(xù)工作。往返統(tǒng)一集合乘車，不得私自外出。不得私自爬山。
4、所有外出成員統(tǒng)一活動、統(tǒng)一食宿。不得多酒，不得私自購買酒水。不得私自在要求的.宿營及活動范圍以外的地方活動。
5、注意食品衛(wèi)生，后不得喝生冷飲料。
6、外出不得帶貴重物品。以免造成損失和不良影響。
7、山高坡陡，員工不得推搡嬉戲、跑著下山。不得在危險地帶拍照、下河。
8、文明旅游，尊重當地牧民的生活習慣，不得因為自己不文明的行為給公司造成惡劣影響。
9、外出旅游以安全、休閑、快樂、修養(yǎng)生機為主，切不可樂極生悲。
第一責任人簽字：
帶隊簽字：
外出人員簽字：
工作承諾書14
為加強＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（單位或科室）的全體人員管理，嚴肅工作紀律，轉變工作作風，提高工作效率，樹立良好形象，我作為＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（單位或科室）管理第一責任人，代表全體人員承諾做到：遵守工作紀律承諾書
1、按時上下班，不遲到早退、不無故空崗脫崗、不無故曠工。不在辦公室吃早點，不在工作時間玩電腦游戲、上網聊天、觀看或下載影視電影、淘寶炒股與工作無關的`行為等。不做與工作無關的事情。
2、上班時間不擅自外出購物、休閑娛樂等做與工作無關的事情。
3、曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由不逾期不歸。
4、開會不無故不到、遲到早退，會場上不交頭接耳、打電話玩游戲、擾亂會場秩序等。
5、出發(fā)、外出參加會議或辦事務必說明情況后方可離開，有事請假。
6、工作日和非工作日執(zhí)行公務時不飲酒。
7、加強節(jié)假日值班制度，確保通信暢通。值班期間不擅離職守、按規(guī)定上傳下達、不私自讓非值班人員頂崗。
8、熱情服務、用心辦事，杜絕門難進、臉難看、話難聽及
吃、拿、卡、要等不良現象發(fā)生。
9、領導及班子成員帶頭執(zhí)行，以身作則、強化服務、遵守紀律、團結干事，嚴格要求管理好本單位（科室）的人員。
本承諾書自簽訂之日起生效，保證公開自覺接受來自各方面的監(jiān)督并嚴格遵守執(zhí)行。承諾書一式兩份，一份交局秘書科存檔，一份由簽訂者自己保存。
承諾人（單位或科室）負責人（簽字）：
20 年 5 月 26日
工作承諾書15
我叫現任部經理，全權負責部門的經營與管理，對照經理的工作職責和工作要求，堅決做到以下，并愿意接受上級領導及同事們的監(jiān)督，沒有做到，自愿接受懲處
1，服從管理，聽從指揮，努力工作，積極完成上級領導的.交給的各項任務
2，做到為人誠實，忠于公司，不做損害公司的事情
3，愛護關懷員工，善待員工，引導員工，幫助員工
4，熟悉業(yè)務，并能讓員工有良好的服務技能，好的態(tài)度，團結員工，支持員工好的創(chuàng)意
5，能與各部門配合，有求必應
6，能做好資產等記及維護，愛惜公物，能做好成本的控制，堵截浪費。
7，善待顧客，及顧客之所急，想顧客之所想，能不厭其煩為顧客提供快捷，準確，高效，優(yōu)質的服務
8，能夠帶領員工完成服務前，服務中，服務后的各項工作
9，能做好部門的執(zhí)行紀律，安全，衛(wèi)生，等工作
10，能夠做好本部門檢查督導，實施細節(jié)，做好服務
11，能做好服務流程并能有效的執(zhí)行，還能優(yōu)化流程，使人力資源，優(yōu)化配置
12，能做好日志本，案例分析，投訴匯總分析
13，能按5S的要求，做好規(guī)范管理及服務，能有量化的要求，工作量分析，能力模型
14，能帶領員工為公司獻言獻策，即時獎勵
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