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換屆選舉策劃書優(yōu)秀
時光如箭,轉眼一劃而過,一段時間的工作已經結束了,我們的工作又迎來了一個新層面,當然也要定下新目標,讓我們一起來學習寫策劃書吧。相信許多人會覺得策劃書很難寫吧,以下是小編幫大家整理的換屆選舉策劃書優(yōu)秀,僅供參考,歡迎大家閱讀。
換屆選舉策劃書優(yōu)秀1
一、活動名稱:
工程管理系團總支學生會xx屆學生會換屆。
二、競選目的
1、通過這次廣部員能夠了解工程管理系團總支學生會的程序,關注我院團學生會。
2、能夠更好的提高部員組織的團結力、凝聚力及影響力,增強組織的相互協(xié)調與合作能力。為廣部員走出校園與社會接軌奠定良好的。基石。
3、培養(yǎng)一批新的領導班子,為以后她們能更好的`管理工程管理系團總支學生會、發(fā)展工程管理系團總支學生會。
三、確定競選職位
主席團、團總副書記1名、主席1名、副主席2名。
學生會各部門:
組織部部長一名副部長一名;
社團部部長一名副部長一名;
辦公室部長一名副部長一名;
策劃部部長一名副部長一名;
宣傳部部長一名副部長一名;
體育部部長一名副部長二名;
學習部部長一名副部長一名;
通訊部部長一名副部長一名;
愛心部部長一名副部長一名;
文娛部(藝術團)部長一名副部長一名;
創(chuàng)業(yè)實踐部部長一名副部長一名;
心理互助部部長一名副部長一名。
四、競選候選人條件
學生會主席團(學生會主席、副主席)候選人的資格條件:
1、我院注冊在校生。
2、身體健康,有堅定的立場,良好的道德品質,突出的工作能力,有實干苦干的精神。
3、思想端正,作風正派,沒有受過校紀處分。
4、學習成績優(yōu)秀。
學生會部長副部長候選人的資格條件:
1、在本部任職一年,由上一屆部長副部長推薦。
2、身體健康,有堅定的立場,良好的道德品質,突出的工作能力,有實干苦干的精神。
3、思想端正,作風正派,沒有受過校紀處分。
4、學習成績優(yōu)秀。
非學生會成員參與競選的資格條件:
1、符合部長、副部長候選人的資格條件。
2、得到我院負責老師的推薦。
3、競選時各部門只允許接收一個非學生會候選人,若出現多個學生會人員報名該部門,則由主席團進行篩選。
五、主辦單位:
工程管理系團總支學生
六、活動時間:
20xx年9月20日
七、活動地點:
小禮堂(學術報告廳)
八、參與人員:
主席團各部長、副部長、各候選人、管院xx級學生代表。
第一階段、
a、競選人報名。
b、報名表格回收(由各部門部長回收)交到辦公室。
c、完成部門內部候選人選拔。
d、候選人準備演講稿,候選人各自備演講稿,并準備一份書面稿上交。
e、會工作準備
宣傳部負責會場的布置。
秘書部負責教室的申請和人員的簽到。
主席團負責對會中的老師和嘉賓的邀請。
主席團負責通知學生代表準時到場參加投票。
第二階段:
a、工作人員到場并由學習部負責簽到。
b、主持人開幕。
c、老師致詞、主席致詞。
d、候選人發(fā)表演說。
e、主席總結。
f、現場投票。由現場評及學生代表無記名投票。發(fā)表結果并公布票數。
g、主持人謝幕。
第三階段:
競選結果公布。
海報公示、宣傳板放置在堂門口。
時間、6月20日
地點、小禮堂(學術報告廳)
出場人員、年級負責老師、評、主席團各部長、副部長、各候選人、管院xx級學生代表。
現場演講布置:
1、主持人一名,現場時間提示員一名(剩一分鐘提示)評坐前排,參賽者做評后面,觀賽者做后排,各評一瓶水。
2、黑板文字,講臺布置花籃,提示板一塊,投票單(志愿者8名,負責收發(fā)投票單)現場拍攝員一名,現場秩序維持著20名。
強調注意:
演講每人3分鐘,所有競選選手演講完畢后由評進行點評,并由年級負責老師做最后的總結發(fā)言,最后學生會工作人員清理現場,換屆結束。
后期工作、整理活動過程資料、海報,競選結果由網上公布并貼出公示3天,宣告離職人員。
換屆選舉策劃書優(yōu)秀2
一、活動目的:
1、為了讓文化采風協(xié)會的管理更加的有條理,讓一些同學的能力得到更大的拓展。
2、為了強化社團的實力,保持社團事務鮮活和進取精神,干事可以繼續(xù)留任或退出,可以選擇競選更高層次的職位。
3、換屆選舉使學生干部有更多的自主權,能夠更好的培養(yǎng)干事的能力,發(fā)揮他們的潛能。
二、活動名稱:文化采風協(xié)會換屆選舉
三、活動主題:文化采風管理人員流動變化
四、活動時間:20xx年4月21日晚上九點
五、活動地點:校本部f10
六、活動形式及內容:
1、由文化采風協(xié)會副會長主持,各個部長審核,監(jiān)督。活動開始
2、每個想競選部長的部員上臺演說,說明自己在過去近一年的時間里面得到了什么,并且作為部長的.話應該會去做什么,為以后在文化采風工作以及發(fā)展述說藍圖3、由部長提出相關問題考核競選人員
4、最后由部長們以及社長副社長討論得出競選出來的部長以及部長。
內容備注:
1、待選職位:協(xié)會正會長、副會長、組織、策劃、外聯(lián)、宣傳、信息采集、辦公
2、報名:欲競選的同學向各位部長報名。報名條件:是文化采風社團成員。責任心強,有高度的為同學服務的熱情,在同學中有一定的群眾基礎和威信。
七、活動主辦單位:文化采風協(xié)會
八、活動對象:文化采風競選部長人員:
九、實施步驟:
1、準備階段(4月14日- 4月21日)
2、實施階段( 4月21日21:00點- 4月21日22:00點)
3、總結階段(4月21日- 5月11日)
十、活動組織人員安排:主持人:頓博偉
競選評委:各個部門部長競選人:10級文化采風成員干事
文化采風協(xié)會
換屆選舉策劃書優(yōu)秀3
一、活動時間:
20xx年5月15日——20xx年6月中上旬
二、活動地點:
學生社團會員大會:各學生社團自行選定地點
學生社團負責人候選人面試:南核心五號教學樓二三樓教室
三、活動流程:
1、學生社團會員大會
由各個學生社團全體會員參加,本著公平、公正、公開的原則,對所有參加選舉的人員進行無記名投票,由與會審核考評部成員監(jiān)票并進行資格審核、出具審核報告,最終由與會全體會員及干事選出2-3名該學生社團負責人候選人,同時可由社團所屬中心人員提出建議。
1)與會人員:學生社團2/3以上成員、該學生社團所屬中心對接成員、審核考評部成員。
2)會議時間及地點:學生社團自擬。
3)學生社團負責人候選人得票必須超過與會人員的半數,各學生社團于5月31日前結束候選人選舉工作并將相關材料提交至社聯(lián)辦公室(申請換屆的學生社團需提交社團換屆申請表、社團換屆候選人登記表、社團換屆物品交接清冊、換屆候選人審核報告;申請連任的學生社團需要提交學生社團負責人連任申請表、社團換屆物品交接清冊,并報社團聯(lián)合會審核備案)。
4)原社團負責人可以在所有候選人中推薦1名,在集中面試時對其優(yōu)先考慮任用(由各中心負責統(tǒng)計相關名單)。
5)申請連任的學生社團需召開由2/3以上成員參加的`會員大會,就連任事宜進行討論,經2/3以上與會人員表決通過后,方可申請連任。
6)材料整理:審核考評部于6月1日前將各換屆社團所交材料整理完畢。
2、學生社團負責人候選人面試
采取以掛靠院系為單位進行集中面試的方式,由校團委老師、部分學生社團掛靠院系相關老師、社團聯(lián)合會主要學生干部參加,集中對各個學生社團負責人候選人進行選拔面試,并在面試結束之后確定各個學生社團負責人。
1)會議時間:由社團聯(lián)合會辦公室與校團委老師及掛靠院系相關老師聯(lián)系后確定具體日期,暫定于6月6日18:00正式開始面試
2)會議地點:南核心教學區(qū)五號教學樓二樓和三樓教室。
3)與會人員:每個教室校團委老師一名、社團掛靠院系團委老師兩名、社團聯(lián)合會主要學生干部若干名及學生社團負責人候選人。
4)具體形式:選擇面試當天晚上于各個教室同時進行面試選拔,以掛靠院系為單位進行分組,每組學生社團掛靠院系的團委老師代表參加該組當晚的面試工作。
3、換屆面試結果公示
1)面試結束后,審核考評部于6月7日整理出面試結果并及時上掛至社聯(lián)網站進行公示,學生社團如果對面試結果提出異議,可以于結果公示之日起3個工作日內向社團聯(lián)合會提出申訴,社聯(lián)將對面試結果進行復議,對提出異議的社團負責人候選人進行第二輪面試,并綜合社團意見拿出最終結果。
2)社團聯(lián)合會將于6月中上旬將本次新校區(qū)學生社團換屆最終結果上掛至團委網站,向全校學生進行公示。
四、活動準備:
1、前期宣傳(宣傳部)
宣傳部負責學生社團負責人換屆展板及引導海報的制作;
2、資料整理(審核考評部、五個社團發(fā)展中心)
(1)審核考評部整理好社團提交的換屆資料,并按面試分組整理備用。
(2)各中心督促好本中心社團及時提交資料、并統(tǒng)計是否存在社團負責人連任和由于會員人數問題導致候選人不足的現象及各社團推薦候選人一名。
3、物品準備(辦公室)
學生社團負責人候選人面試所需物品:各個候選人材料、稿紙若干、中性筆若干、紙杯若干、濕巾、手帕紙、熱水;辦公室需要提前協(xié)調面試時間,并及時完成申請使用教室等相關工作。
4、通訊撰寫(文訊部)
由文訊部負責本次社團換屆活動拍照、通訊工作。
5、面試現場布置與面試通知(各面試小組)
1)面試現場布置
面試當天各個面試小組成員需要負責布置面試現場,各組第一位主席團成員具體負責本組相關事宜,包括面試教室和候場教室的布置,同時要負責兩塊黑板的書寫:
A、面試教室:
a)標題:鄭州大學20xx年學生社團集中換屆面試
b)落款:共青團鄭州大學委員會;鄭州大學社團聯(lián)合會。
B、候場教室:
a)標題:鄭州大學20xx年學生社團集中換屆面試
b)內容:面試流程:每人一分鐘以內的自我介紹;評委提問。
c)落款:共青團鄭州大學委員會;鄭州大學社團聯(lián)合會。
注:各個面試小組同時負責打印該組所用文件,包括候選人簽到表和候選人評分表(電子檔由審核考評部提供)。
2)面試通知
各個小組通知本組所有社團負責人候選人,按照每20分鐘兩個社團的原則,依照分組表上的社團順序,第一批候選人于面試當天下午17:40簽到,18:00正式開始面試,其余社團以此類推。
(具體社團負責人候選人聯(lián)系方式由審核考評部進行統(tǒng)計)
五、注意事項:
1、此次換屆工作必須嚴格按照以上流程進行。
2、老校區(qū)學生社團需在院系團委的監(jiān)督下,參照以上流程進行換屆。換屆結束后,需及時向校團委、校社團聯(lián)合會提交候選人和最終當選負責人名單,同期完成注冊工作。
3、各候選人未參與會員大會或集中面試,便視為放棄學生社團負責人候選人資格,不能參與競選,如有特殊情況不能準時參加的需提前說明情況并與社團聯(lián)合會協(xié)調。
4、對于未按規(guī)定進行集中換屆,且未按程序申請連任的學生社團,校團委、社團聯(lián)合會將視為該社團不再注冊,并予以取締。
5、老校區(qū)社團不按照要求進行換屆,或換屆后不及時向校社團聯(lián)合會報備,視其不再注冊,并予以取締。
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