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廣州難產(chǎn)假期多少天
生育保險(xiǎn)(maternity insurance),是國(guó)家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí),由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,國(guó)家或社會(huì)對(duì)生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。以下小編為大家整理了廣州難產(chǎn)假期多少天的詳細(xì)內(nèi)容,希望對(duì)大家有所幫助!
生育假期
順產(chǎn)的:98天(其中產(chǎn)前可以休假15天);
難產(chǎn)(剖腹產(chǎn)、會(huì)陰Ⅲ度破裂):增加30天;
吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位牽引產(chǎn):另加15天;
生育多胞胎的:每多生育1個(gè)嬰兒,增加15天。
懷孕2個(gè)月以下流產(chǎn)的:15天;
懷孕2個(gè)月以上4個(gè)月以下流產(chǎn)的:30天;
懷孕4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下流產(chǎn)的:45天;
懷孕滿7個(gè)月以上發(fā)生死胎和早產(chǎn)不成活的:75天。
注:參保人因生育而導(dǎo)致死亡,享受生育津貼的假期按產(chǎn)前15天及產(chǎn)后至死亡時(shí)的實(shí)際天數(shù)計(jì)算。
生育津貼
職工有下列情形之一的,可以按照國(guó)家規(guī)定享受生育津貼:
。1)女職工生育享受產(chǎn)假;
。2)享受計(jì)劃生育手術(shù)休假;
。3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(職工所在用人單位上年度職工月平均工資/30天X產(chǎn)假期天數(shù))
生育津貼、生育醫(yī)療費(fèi)用、計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用、國(guó)家和本市規(guī)定的其他費(fèi)用;
。1)生育津貼:生育津貼為女職工產(chǎn)假期間的工資,生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,差額部分由企業(yè)補(bǔ)足。生育津貼按照女職工本人生育當(dāng)月的繳費(fèi)基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)算。
。2)參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工,在生育(流產(chǎn))時(shí)仍在參保的,按有關(guān)規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。
。3)生育保險(xiǎn)待遇生育津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),以職工所在用人單位上年度職工月平均工資為基數(shù)按規(guī)定假期計(jì)發(fā)。
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