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住房公積金實行�？顚Ｓ�，存儲期間只能按規(guī)定用于購、建、大修自住住房，或交納房租。職工只有在離退休、死亡、完全喪失勞動能力并與單位終止勞動關(guān)系或戶口遷出原居住城市時，才可提取本人賬戶內(nèi)的住房公積金。接下來由小編為大家整理出海口市秀英區(qū)社保局地址，希望能夠幫助到大家。
海口市秀英區(qū)社保局地址
1、�？谑腥肆Y源和社會保障局
2、地址：�？谑行阌^(qū)長濱三路9號市政府第二辦公區(qū)16號樓4樓
3、辦公電話：0898—68724159、68724169
4、上班時間：上午8：30—12：00 下午13：30—17：00（雙休日、法定節(jié)假日除外）。
5、公交路線：
1、乘坐公交28路、35路、37路公交車到 �？谑姓遍T 公交站下步行1100米。
2、乘坐公交28路、35路、37路、57路公交車到 西岸首府 公交站下步行1100米。
3、乘坐57路公交車到 �？谑姓k公區(qū)北門 公交站下步行1100米。
公積金提取條件
1、購買商品房（經(jīng)濟(jì)適用房）：須提供購房及已付購房款稅控發(fā)票的原件及復(fù)印件。（提供開發(fā)商賬戶，購房一年內(nèi)有效）
2、購二手房：須提供房屋買賣契約、房地產(chǎn)轉(zhuǎn)讓稅收證明書和契稅完稅證的原件及復(fù)印件、購房人須承諾半年內(nèi)辦理房產(chǎn)過戶（有效期限一年）。
3、購房改房的：需提供單位出售公有住房計算表原件及復(fù)印件，（有效期限一年）。
4、職工參加本單位集資建房： 須提供房改部門同意單位集資建房的批復(fù)文件、集資建房協(xié)議書和有效付款憑證的原件及復(fù)印件（購房一年內(nèi)有效）。
5、建造、翻建自住住房：須提供《土地使用權(quán)證》、《建設(shè)用地規(guī)劃許可證》和《建設(shè)工程施工許可證》原件及復(fù)印件、（發(fā)證之日起1年內(nèi)有效）。
6、大修自住住房： 須提供《房屋所有權(quán)證》原件及復(fù)印件和當(dāng)?shù)赜匈Y質(zhì)的房屋鑒定部門出具的C級房屋鑒定書的原件及復(fù)印件。
7、償還住房貸款本息：須提供購房合同、借款合同的原件及復(fù)印件，當(dāng)期償還貸款明細(xì)單（銀行蓋章）或當(dāng)期還貸存折原件及復(fù)印件。（另公積金貸款提前還貸的附上中心和銀行審批聯(lián)）
8、支付房租：被納入當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)居民最低生活保障范圍的職工，須提供所在地《最低生活保障金領(lǐng)取證》及支付房租、物業(yè)等與住房有關(guān)費(fèi)用憑證的原件及復(fù)印件。
拓展：社保局的主要職責(zé)是什么？
1、貫徹執(zhí)行人力資源和社會保障工作的法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策；研究起草人力資源和社會保障工作的地方性法規(guī)、規(guī)章草案，并組織實施有關(guān)地方性法規(guī)、規(guī)章；擬訂本市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，并組織實施和監(jiān)督檢查上述規(guī)劃和政策。
2、擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，促進(jìn)建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置；負(fù)責(zé)境外人員在本市就業(yè)的管理工作；負(fù)責(zé)本市人才引進(jìn)的管理工作。
3、負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，擬訂就業(yè)援助制度，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)；完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度，配合擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策；會同有關(guān)部門負(fù)責(zé)人才服務(wù)全國的有關(guān)工作；會同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵政策。
4、會同有關(guān)部門擬訂機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制，擬訂機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員福利和離退休政策；擬訂企業(yè)職工工資收入的宏觀調(diào)控政策，完善最低工資制度和工資支付保障機(jī)制。
5、統(tǒng)籌擬訂勞動、人事爭議調(diào)解仲裁規(guī)定和勞動關(guān)系協(xié)調(diào)政策，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，制定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策，組織實施勞動保障監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作，依法查處違法案件。
6、會同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革，擬訂事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策；參與人才管理工作，制定專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策，牽頭推進(jìn)深化專業(yè)技術(shù)人員評價和職稱制度改革工作，健全博士后管理制度，負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作。
7、負(fù)責(zé)國（境）外智力、國（境）外專家、留學(xué)人員來華（回國）工作或定居的管理，擬訂吸引國（境）外智力的有關(guān)政策，負(fù)責(zé)非教育系統(tǒng)出國（境）留學(xué)人員的派出和回國安置的協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)出國（境）培訓(xùn)團(tuán)組和人員的審核、管理工作。
8、會同有關(guān)部門擬訂軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策和安置計劃，負(fù)責(zé)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的教育培訓(xùn)工作，組織擬訂部分企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策，負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。
9、負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的綜合管理，擬訂有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策，會同有關(guān)部門擬訂本市榮譽(yù)制度、政府獎勵制度，配合有關(guān)部門開展政府公務(wù)員績效考核。
10、會同有關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，推動農(nóng)民工相關(guān)政策的落實，協(xié)調(diào)解決重點難點問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。承擔(dān)市農(nóng)民工工作聯(lián)席會議辦公室日常工作。
11、統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。統(tǒng)籌擬訂城鄉(xiāng)社會保險及其補(bǔ)充保險政策和標(biāo)準(zhǔn)，擬訂社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移銜接政策，統(tǒng)籌擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和其他社會組織、社會成員的基本養(yǎng)老保險政策；會同有關(guān)部門擬訂社會保險及其補(bǔ)充保險基金管理和監(jiān)督制度，組織編制社會保險基金預(yù)決算草案，按規(guī)定做好社會保險基金保值增值的監(jiān)督管理工作。
12、負(fù)責(zé)擬訂基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險支付標(biāo)準(zhǔn)、診療項目、用藥及服務(wù)設(shè)施范圍、定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)與定點藥店費(fèi)用結(jié)算審核等管理辦法，負(fù)責(zé)基本醫(yī)療保險就醫(yī)管理和監(jiān)督工作，負(fù)責(zé)醫(yī)療保險基金支付方式改革工作；會同有關(guān)部門研究擬訂醫(yī)療制度改革相關(guān)政策。
13、負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對預(yù)案，實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和各類社會保險基金總體收支平衡。
14、負(fù)責(zé)有關(guān)行政復(fù)議受理和行政訴訟應(yīng)訴工作。
15、承辦市政府交辦的其他事項。
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